工作社交中的潜规则，来看看你认同几条？

　　不知道你有没有发现，我们越是长大，认识的人越多，社会经验越丰富，社交困难症却越来越严重，也越来越不懂得社交。
　　一方面，我们住在钢铁丛林的城市里，大量的交流都是透过屏幕，屏幕后面的我们跟真实的我们反差越来越大，线下的人际交往能力也越来越弱。
　　就像很多朋友圈里的段子手，在现实中往往都是静默如鸡的小绵羊，跟人主动交往能够难死他。
　　另一方面，我们越来越孤独，只会跟自己相处，碰到人多的场合就希望能藏在角落里，只想独处。
　　我一个朋友有一个金句每次我被逼参加集体活动，心里想的都是‘滚滚滚，你们都莫挨老子’。
　　最直接结果就是，尽管大家都知道，社交必不可少，却又不懂社交。
　　所以，我总结了20个常见的社交潜规则，分享给大家。
　　1hr先说一个大家都认可的常识：人都是社会动物，在人际交往中都会克制负面情绪。
　　从这个常识出发，别人的负面情绪，其实远比你感受到的大。
　　换句话说，你感受到别人对你的不耐烦是1，那真实的水平应该是10。
　　其他情感同理。
　　2hr没有回应的请求，就是拒绝。
　　就像我一个同学，向他朋友借钱卖房。我同学微信发过去之后，他朋友没搭理他。
　　后来我这个同学以为对方没收到，又打电话、发微信，追着问了三次，对方都没回应。
　　他跟我说了这个故事之后，我说，没有答案，本身不就是答案么？
　　3hr别人夸你的时候不要太得意，人生总体是守恒的，有多少人夸你，就有多少人骂你，或者排着队看你的笑话。
　　就像当年我参加工作的时候，我爸就跟我说，当年夸我学习好、有出息的街坊，同样也在笑话我：北大毕业又怎么样，部级单位又怎么样，工资那么低，在北京怕是连饭都吃不上。
　　所以，别人夸你不要洋洋得意，你也不知道自己哪天会摔倒。
　　同时，别人嘲笑你也不要太在意，对他们最好的回击就是你的成绩。
　　另外，请记住我一句话：牛逼的人总是毁誉参半。
　　4hr会夸人，是高级生产力。
　　有一次，我跟插坐学院创始人何川老师在簋街撸串，聊到一个社交相关的话题，我冒出来一句对于很多小白来讲，嘴甜是一种高级生产力，能帮他们改善很多人际关系，找到不少机会。
　　何川纠正我说：不光小白，嘴甜、会夸人对所有人来说，都是高级生产力。
　　夸人，我可以分享3个小技巧。
　　1。如果你不愿意当面夸人，你可以背后夸，夸人的话早晚会传到对方耳朵里。
　　2。夸人不要总是聚焦显而易见的优点，因为对方都被夸腻了。
　　比如好看的人你可以夸他有内涵，有钱人你可以夸他有文化，身材好的人你可以夸他长得好看
　　3。夸人不要泛泛而谈，要聚焦细节，翔实生动。
　　比如李安的电影《喜宴》里，儿媳妇顾威威这样评价高父的书法作品：
　　不论用笔或者是结构，都有一种经过精心推敲却又浑然天成的美，而且气韵跟这一首白居易的诗浑然呵成一体，这是艺术里非常高的境界，而且您这幅字全篇从头至尾没有一个败笔，真是神闲气足、长寿之征啊。
　　这就比别人说的好，写的真好，高到不知道哪里去了。
　　当然这不是让你硬夸，确实没优点还硬夸，那就是虚伪了。
　　5hr不要问低级、简单的问题。
　　如果有人老问你特别简单的问题，这个人可能有三种问题：
　　一是特别懒，百度都不愿查；
　　二是没动脑，有的问题真的是好好思考一下，自己就能得到答案；
　　三是不珍惜别人时间，不想付出努力，只想麻烦别人。
　　我遇到问这种问题的人，分分钟想爆炸。
　　老师，秦和汉，哪个在前哪个在后？
　　按顺序来。
　　老师，我想学写作赚钱，怎么做？
　　先开始写。
　　老师，我也想年薪100W，怎么做？
　　先达到年薪10W
　　很多时候，不是别人不爱搭理你，而是你问的既没有营养，也没有提前做知识准备，对别人也是一种冒犯。
　　6hr没有人喜欢听批评，如果他说喜欢，那他撒谎。
　　其中对别人生理、人品、家庭、工作价值、精神层面的批评，是直击核心的批评。
　　如果不是故意友尽，还是不要瞎说的好。
　　比如我有个朋友，跟我说了好几次：感觉你的工作没什么价值啊，净写那些玩意儿有什么用，咋还不转行？
　　所以，我们已经一年多没联系了。
　　7hr待人处事要真诚，因为真诚本身就能够解决很多问题。
　　特别是出了问题要及时沟通，不要等到事情无法收拾了，再用谎言进行掩盖。
　　前天我去中信出版社拜访，编辑老师吃饭的时候提到，本来安排了一位新媒体作者，对一位畅销书作家进行访谈。
　　结果采访当天上午，这个作者说生病来不了。无奈双方约定了三天后。
　　第二次采访当天，这个作者在约定时间没出现。
　　后来直接不回微信，也不接电话。
　　后来发现，这个作者根本没生病，而是临时出去旅游了。
　　撒谎，绝对能直接毁灭一切好感。
　　8hr要及时记住别人的名字，因为没有人会认为自己无足轻重。
　　我刚做记者的时候，参加过一个媒体答谢会，采访了某个世界500强公司的亚太负责人。
　　两年后在一次快年活动上，这位外国高管竟然记得我的名字。
　　当时真的是有点感动，对方又不懂中文，平时还这么忙，过了这么久还能记住我的名字，确实不容易。
　　有很多人说自己记不住别人的名字，那只是你觉得对方不重要罢了。
　　但是，没有任何人，会认为自己不该得到尊重。
　　9hr约见一定要准时，哪怕不准时，也不要撒谎，嘴上说着五分钟就到，其实还有半小时。
　　之前有个师兄，介绍了他一个亲戚，说是想考北大的研究生，让我介绍一下学院的各个老师。
　　因为扛不住对方的热情，只好约了喝咖啡。
　　结果这个女生迟到一个多小时，但每次问她，她都说还有五分钟就到。
　　后来她道歉，说自己是习惯性迟到。
　　这哪是习惯性迟到，根本就是习惯性撒谎。
　　10hr一定要警惕那些没什么事，就想找你聊聊的人。
　　明明几年都没联系，但是一聊就聊半小时的人，一般是要找你办事。
　　如果很快说了目的还好，如果老是顾左右而言他，往往是因为他知道，这件事情会让你很为难。
　　这种情况下，也不用担心什么面子，能办就办，不能办就不办。
　　你以为拒绝对方伤感情，其实答应了办不成才更伤感情。
　　11hr强烈建议摒弃无用社交，你不行，认识谁都没用。
　　曾有人跟作家李尚龙说：我参加了不少社交，朋友也不少，但直到今天，很多事情都无人帮助我，很难过。
　　李尚龙问她：社交场上，别人一般怎么介绍你？她说：我的朋友，小白。
　　李尚龙说：一般怎么介绍那些优秀的人？她说：独立撰稿人、主播、导演、教授
　　所以，如果你自己不强大，很多社交其实没有什么用。
　　如果不能给别人创造价值或者潜在价值，别人明知道你想在人家身上找机会，为什么要认识你？
　　12hr费劲维系的关系，最终都是费力不讨好。
　　以前有人，在某校友群里加了某领导，从此每天化身天气预报员，每天对该领导嘘寒问暖，天冷提醒加衣，下雨提醒带伞
　　后来该领导直接把此人删掉了，某次饭局上提到此人不无轻蔑：年轻人有精力还不如干点正事，不要总是想走歪门邪道。
　　所以，请记住我这句话：舔狗舔到最后，往往一无所有。
　　13hr不要过度的展现你的生活细节，适当保持神秘，是增添魅力的不二法门。
　　我曾经跟一位采访过很多大佬的财经记者交流，他说很多大佬远看魅力无限，近看瑕疵点点，这些大佬各有各的毛病，并不像很多人想的那么完美。
　　这就是所谓的仆人眼里无伟人，离得太近、细节展现的太多，你就会丧失过多的神秘性，魅力也会大大降低。
　　14hr学会礼貌！
　　接触的人越多，我发现很多人基本的礼貌都没有，其实说个你好、请问、谢谢，即使不能给你的社交加分，但肯定不会扣分。
　　我很多读者加了我之后，就直接说我很迷茫，我该怎么办我现在有个xx问题，你说说答案。
　　往往连个请问、你好都没有，我只能默念那您继续迷茫好了。
　　很多事儿只要你好好说就能解决，但是很多人就不，归根结底还是不够重视，或者是从小没养成好习惯。
　　15hr保持可激怒的状态，你会过得很舒服。
　　什么是可激怒的状态？
　　就是别人触碰你的底线，或者让你不舒服的时候，你要表达出来，或者反击。
　　我曾经看过一个例子：有一个酒鬼爸爸，每次醉酒后就打骂妈妈，妈妈一直默默忍受，直到这家的大儿子长大后，这种问题才停止。
　　很多人都认为，是爸爸有问题。但其实妈妈也有问题，默默忍耐十几年，如果在最开始，找个机会反抗或者离婚，可能根本不会忍受这么久的家暴。
　　所以很多时候，你完全不需要一直忍受，该抗议的时候抗议，该反击的时候反击。
　　如果别人知道你不好欺负，自然不会欺负你。
　　16hr《一代宗师》里有一句话：见不得人好，见不得人高明，那就是小人，是没有容人之量。
　　一定要远离这种人。
　　因为，如果你过得不好也就罢了，如果你过得好，他会想尽办法坑你、散播关于你的坏话。
　　17hr社交当中要尽可能的做到平衡，不要刻意不刻意的冷落任何一个人，因为真的有人内心很脆弱、敏感，我们还是要照顾到别人的情绪。
　　毕竟社交是为了加强人际关系，没必要因为小疏忽得罪人。
　　18hr不要过分在意陌生人的眼光。
　　有个家庭条件很不好的女生讲过一个故事，说自己在上大学之前都没吃过麦当劳，没涂过口红、没坐过飞机
　　其中最让她介意的，是第一次去西餐厅的时候，点了一份8分熟的牛排。
　　因为她后来学了一点西餐礼仪，知道点牛排的熟度一般是点单数，点双数显得很外行，可能被当时的服务生默默嘲笑了。
　　其实我觉得，外出消费，买的是个开心舒适，太过介意自己是不是露怯，是不是看起来很土，往往是自己内心力量不强大。
　　你其实不用太介意陌生人的眼光，因为反正谁都不认识谁，3分钟以后除了你自己，没人会感觉尴尬。
　　19hr任何性格的人都值得交往。
　　有的人就喜欢那些外向、自来熟的人，但是人心的空间是有限的，对谁都很热情、自来熟的人，情感不会太长久。
　　反倒是那些很难走进他们内心，看起来很内向的人，友情比较容易持久。
　　20hr丧失一段关系是一段很正常的事情，特别是你成长越快，你就越容易脱离昔日关系。
　　我一直认为，最好的人际关系应当是具备建设性的，就是指两个人有基本相同的价值观和行为准则，两个人在一起比较舒服，而且能够互相督促成长。
　　双方的步调，总体应该保持一致。
　　如果一方总是领先另一方，那么不管是领先的还是落后的，都会感觉特别累。
　　不管是从价值观、社会地位，还是共同话题上，两者的交集都会越来越少，交往起来就越来越难。
　　从这个角度来讲，不要尝试去挽回一段失败的关系，因为总是会有人因为跟不上你的步伐而掉队。