注意对用工情况摸底,防止"隐性裁员" 浙江省杭州市导游协会副会长 潘伊玫 《若干政策》的出台为疫情防控常态化形势下深陷"持久战"的旅游企业打了一剂强心针。宏观政策面的积极利好信号、纾困工具种类的多样性、政策覆盖范围的广泛性,为旅游企业缓解矛盾、释放压力、提振信心,尤其是在稳定行业人才队伍、减少人才流失层面起到了至关重要的作用。 特别是服务业普惠性纾困扶持措施第5条,充分体现了政府、企业、员工三方共同努力稳就业、保就业的决心。尤其是返还比例的提升,是实打实地用真金白银为旅游企业纾困,切实缓解企业成本压力,同时也能激励更多服务行业经营者履行社会责任,在困境中与员工共同坚守,齐心合力渡过难关,在行业中起到示范引领作用。 期待这条措施在实施落地的过程中,相关部门能够同时开展服务行业企业用工情况摸底调查工作,防止出现个别企业一边享受政策红利、一边"隐性裁员"的问题。 采写:于帆,朱珠,袁铭,李一珊