新会计准则中股份支付费用化的规定，使得上市公司达到股权激励方案行权条件的难度大增。 在股权激励方式上，目前中国上市公司有两种主流选择，一是发行股票期权，二是股东转让股票。 对于发行股票期权的激励方式，新会计准则中明确规定要予以费用化，这样，对于一些股票期权公允价值巨大的上市公司，会对未来年度利润造成较大程度的负面影响，进而可能出现无法满足股权激励方案行权条件的情况。对此，一些上市已开始从两方面着手解决因会计准则带来的激励困境，一是修改与调整股权激励方案，二是将股权激励费用视为非经常性损益。 据《证券市场周刊》了解，一些上市公司在制定股权激励方案时，并未考虑到股份支付新准则的影响；同时，股权激励方案上报证监会后，也出现证监会提高股权激励行权标准的情况，但同样未考虑到新会计准则费用化的影响。于是，目前一些上市公司激励困境的解决，可能有赖于一些技术性手段；同时，这也涉及到股权激励的实施效果，以及上市公司激励行为取向的引导问题。 对于股东转让股票的激励方式，目前新会计准则体系相关文件中未予提及，属于灰色地带。不过，若按照国际财务报告准则中的相关内容来理解，也需要同发行股票期权方式一样，按公允价值计入到成本费用中，尽管目前相关上市公司在会计处理方面还没有这样做。当然，这涉及到在中国新会计准则体系中，国际财务报告准则的角色与地位问题，也涉及一些复杂的技术性细节。 其实，我们探讨与股权激励相关的诸多问题，其意义不仅仅局限于会计处理；更有利于投资者梳理对薪酬、费用、利润等方面的理解；从而在目前中国上市公司股权激励试水时间不长的情况下，能够更加清晰、准确地分析相关上市公司的财报及进行价值判断。 两种主流 据统计，股改后已实施股权激励的21家上市公司（表1）中，就激励方式而言，发行股票期权，为14家上市公司所采用；采用股东转让股票方式的有5家；而采用股票增值权、上市公司提取激励基金买入流通A股方式的各一家。 不论是发行股票期权，还是股东转让股票，受益者只能是公司的管理层或其他员工。也就是说，股权激励属于上市公司薪酬的一种形式。就此问题，会计与税收知识足令中国投资人士汗颜的巴菲特曾经发出绕口令式追问：如果期权不是报酬的一种形式，那它是什么？如果报酬不是一种费用，那它又是什么？还有，如果费用不列入收益的计算中，那它到底应怎么处理？ 其实，巴菲特的这种追问不仅仅是探讨股权激励的薪酬实质，而是着重于其会计处理问题，即这种股权激励应该计入费用，从而列入收益的计算中。 道理很简单，如果有两家公司，一家公司采用某种形式的股权激励，另一家公司未采用。如果实施股权激励的公司未将这部分激励形式的薪酬计入费用，但其业绩却由于激励效应而增加，这时，其业绩便没有与其费用完全配比，因为缺少了股权激励这一块成本费用。并且，由于股权激励未计入费用，也导致两家公司的不可比性；投资者会误以为实施股权激励公司的业绩更好，而实质上的情况，却是其未将激励费用列入收益计算所致。 鉴于诸如股票期权等激励形式在许多国家日益盛行，国际财务报告准则第2号以股份为基础的支付填补了会计处理方面的空白，规定股权激励予以费用化。该准则结论基础中，在探讨广义的雇员股份计划时，其中的言辞有利于我们加深对薪酬概念的理解：理事会指出，这些计划只有雇员才能取得的这一事实本身就足以证明，提供给雇员的利益代表了雇员薪酬。不仅如此，‘薪酬’这个术语并不只是局限于作为雇员个人合同一部分的薪酬：它包括提供给雇员的全部利益。类似的，服务这个术语包括雇员提供的作为回报的全部利益，包括由于股份计划的激励而增加的生产力和责任感或其他雇员工作业绩的提高。 会计变革 股份支付准则的关键点有三：一是相关股权激励费用化；二是首次执行日的处理；三是股权激励费用的计量与确认。 根据第38号准则首次执行企业会计准则规定，对于可行权日在首次执行日或之后的股份支付，应当根据股份支付准则的规定，按照权益工具、其他方服务或承担的负债的公允价值，将应计入首次执行日之前等待期的成本费用金额调减留存收益，相应增加所有者权益或负债。 应该说明的是，股份支付准则对年初股东权益的影响，仅是改变了其中的结构，即减少了未分配利润，同时增加了资本公积，所以，并未减少净资产总额。也就是说，在2007年初新旧会计准则股东权益差异调节表中，在股份支付项中是调减，但在其他项是增加。 股份支付准则的另一方面的影响，是增加2007年及以后年度的成本费用，从而减少未来会计期间的净利润。 同样以金发科技为例。该公司2006年度实施的股票期权激励计划，属于股份支付准则中的完成等待期内的服务或达到规定业绩条件才可行权的换取职工服务的以权益结算的股份支付，根据准则要求，在等待期内的每个资产负债表日，应当以对可行权权益工具数量的最佳估计为基础，按照权益工具授予日的公允价值，将当期取得的服务计入相关成本或费用和资本公积。 合作建房会计处理探讨 会计独立性原则之分析与思考
简论中职机械类专业实践教学内容的改革与教学方法的探索在中职机械类专业实践教学中，教师需要根据实践教学中存在着的问题，结合学生的实际发展需求，有计划有目的地对教学内容进行改革，使学生在实践中，不断地掌握专业技能，提高专业能力，提高自身简谈关于如何控制机械设计中运动机构自由度的探讨1。概况及现状在现代工业化中，机械化的生产过程已经逐渐替代了人工化，机械自动化更是成为了现代生产方式的突出主题。虽然机械化自动化已经逐渐替代了低下的人工化，但是由于加工装配等生产是简谈机电一体化技术在煤矿生产中的应用研究根据相关资料研究结果显示，我国大部分的煤矿生产都实现了机械化，煤炭的产量也日益升高。在现有的基础上有效提高煤矿的生产质量以及效率是相关工作人员最为关心的一个问题，而此时出现的机电一简谈能力本位的中职机械制图教学改革与实践0引言机械制图是机械类所有专业的一门必修基础课，又是一门既注重理论又注重实践的专业技术基础课程，它研究的对象是机械图样。由于课程对于空间想象能力的特殊要求，使所有年龄较小从初中进入简析智能仓储系统货柜与传动设计现代物流仓储管理在我国还处于起步和不断完善的阶段，很多方面还主要依赖于人力工作，自动化程度不高，产品的信息不能及时更新。全国许多大型物流公司要想在激烈竞争市场中获得竞争的优势，就需简议一体化模块式教学在石油化工生产技术专业的应用一体化模块式教学就是在职业技术教育中，理论和实践教学实现一体化，打破传统的课程体系，遵循实用为主，够用为度的原则，根据培养目标的职业标准要求，以技能训练为核心，确定该项技能所需要的简议中职机械教学方法的改革与实践机械专业的理论知识很多很广，又具有很强的理论性概念性抽象性，很难理解又非常枯燥，学习起来有很大的难度。中职院校的学生基础本身就差，所以在对机械专业知识的理解方面会有很大的难度。因此智能建筑中各类弱电设计通病各智能化子系统在应用中存在诸多的投诉，原因无外乎有两种一种是产品性能二是使用问题。以下列举室内安防对讲闭路监控周界防盗电子巡更抄表系统及停车场管理等系统。一室内安防系统误报是投诉的电力工程EPC总承包项目风险管理研究1研究背景及意义EPC是指公司受业主的委托，按照合同约定对工程建设项目进行设计采购施工和试运行的过程，与工程总承包的含义相近。在合同总价的制约之下，公司要对工程建设项目的施工进展进基于对电力工程监理存在问题及其举措的研究前言最初我国推行监理制，本意就在于实行项目管理，通过监理人员，对工程项目进行全过程全方位的策划管理监督工作。随着社会对电力资源需求的与日俱增，电力工程监理工作也随之发生了一系列变化浅谈电力工程安装与土建施工的配合近几年是我国经济大发展时期，由经济带动的科学技术的发展步伐也迈的飞快，在土建工程领域，其设计和施工技术也都明显得到提高。目前在土建施工过程中，人们更加关注各个施工部门之间的相互配合