最新DBA薪资一览报告你的薪资达标了吗？

　　（关注＂数据库架构师＂公众号，提升数据库技能，助力职业发展）
　　近日，2021年平均工资公布，IT业平均工资最高，非私营单位年薪超20万元。此消息一发布，迅速引起热议。作为IT行业中的DBA，薪资情况如何呢？
　　最近俄乌冲突， 数据库热度持续攀升，DBA的薪资是否会水涨船高？  国产数据库捷报连连，国产数据库DBA就业市场如何？新形势下，数据库行业逐渐向开源、云化发展，DBA职位的要求有哪些新变化？疫情之下，DBA的整体薪资是否＂缩水＂了？
　　本文结合职友集、BOSS直聘等相关网站的统计数据进行展示，为大家解疑释惑，让大家了解职位最新动态。以下数据由各相关网站发布，数值依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
　　职友集近一年薪资报告
　　截止2022年5月23日，根据职友集近一年收集的6224份样本（样本中未对城市、行业、工作年限进行区分），目前超六成的DBA月薪大于20K,其中近五成的DBA 薪资处于20K-30K。 在所有被统计的样本中，DBA 整体的平均月薪为22.1K 。
　　DBA月薪历年基本处于上升趋势。
　　根据职友集公开数据，从2014年到2022年5月23日，DBA月薪基本处于上升趋势，在2020年突破了两万元，2021年月薪较2020年涨幅14.09%，并开创了新纪录。虽然2022年还未过半，但依据现有数据，整体的薪资水平极有可能会高于2021年。
　　不同工作年限的DBA薪资有较大差距。
　　10年以上的DBA月薪已破三万，这验证了DBA是一个越老越吃香的职位。根据公开数据，DBA薪资差距较大的工作年限区间是工作1-3年、3-5年以及5-10年。工作3-5年的DBA整体月薪水平比1-3年的平均高5.3K;工作5-10年的DBA月薪比3-5年平均高5.4K。
　　本科及以上学历对DBA薪资影响较小。
　　依据统计样本中的数据，拥有硕士学历的DBA薪资没有明显高于本科，并且相比月薪还有所减少，但是本科及以上学历相比大专学历具有明显优势，本硕之间没有较大差距。
　　BOSS直聘DBA薪酬报告
　　截至2022年5月4日，根据BOSS直聘近一年收集的419946份样本（样本中未对城市、行业、工作年限进行区分），50%的DBA从业者年薪小于127,635元，75%的从业者年薪小于102,664元。具体数据如下：
　　（数据来源：DBA年薪收入分位值——BOSS直聘）
　　解读：
　　25分位值表示有25%的从业者薪酬小于此数值，反映市场的较低端水平；
　　50分位值表示有50%的从业者薪酬小于此数值，反映市场的中等水平；
　　75分位值表示有75%的从业者薪酬小于此数值，反映市场的较高端水平；
　　年薪收入在9.84万-12.65万之间DBA的占比最高达26%。
　　年薪处于9.84万以下的占比第二，为23%。年收入区间占比最小的是15.47万-18.29万，只有13%。年薪收入高于18.29万以上的高端收入者占比16%。
　　（数据来源：DBA年薪收入区间分布——BOSS直聘）
　　一线城市DBA平均月薪比新一线城市DBA平均高3-4千元。
　　在所有调查的样本中，一线城市DBA 的平均月薪要明显高于新一线城市，每月平均高3-4千元。新一线城市（杭州、南京、长沙）的平均月薪明显高于二线城市，每月平均高4-5千元。在全国所有城市中，上海的DBA平均月薪最高，达到了18,373元；在新一线城市中，杭州DBA 的平均月薪最高，达到了15,516元，其次是南京。
　　（数据来源：一线城市DBA平均月薪——BOSS直聘）
　　（数据来源：新一线城市DBA平均月薪——BOSS直聘）
　　（数据来源：二线城市DBA平均月薪——BOSS直聘）
　　国产数据库DBA概况
　　从2022年3月起，墨天轮排行榜各数据库产品得分逐月上涨，国产数据库发展的如火如荼时，国产化DBA招聘市场如何？小编选取了2022年5月摩天轮排行榜排名靠前的几家国产数据库厂商，以他们的公开招聘信息为依据，截取了部分厂商发布的招聘薪资。由于招聘地经济条件等因素存在差异，以下截取的薪资不做比较，只作为参考。
　　openGauss
　　TiDB
　　OceanBase
　　达梦
　　从以上各厂商公开的招聘信息可以看出，国产数据库厂商招聘DBA所发布的薪资高于该地DBA的平均薪资，在对职位要求进行查看后，我们得出了以下结论：
　　1、获得相关国产数据库认证证书的求职者更容易受到青睐。
　　2、＂开源布道师＂成为新宠。  随着国产数据库向着代码开源发展，＂开源布道师＂发展前景也越来越广阔，拥有5-10年工作经验的OceanBase开源布道师，月薪达到了35K-65K。然而5-10年的DBA平均月薪为28K。
　　3、职位门槛越来越高。  在招聘信息中，各公司要求求职者需熟练使用多种数据库管理系统，甚至应聘者要具备架构设计和数据库的调优能力，而不仅仅只是系统维护。
　　总 结
　　总体而言，DBA的整体薪资受疫情影响不大，随着国产数据库的春风吹来，DBA整体的薪资水平有稳中上升的趋势。由于新创人才缺口较大，国产数据库对优秀人才的招聘投入了大量的资金，当国产化替代成为发展趋势，国产数据库DBA也将成为＂香饽饽＂。
　　看完了这篇报告，你认为你的薪资达标了吗？
　　转自：https://www.modb.pro/db/408830
　　如果这篇文章对你有帮助，还请帮忙 点赞、转发  以下，你的支持会激励我们输出更多高质量的文章！
　　如果你还想看更多优质文章，欢迎关注我的公众号「数据库架构师」，提升数据库技能，助力职业发展。