国内不行就去国外，新东方转型去赚外国人的钱，干得漂亮

　　今年夏天，教育部做了一个重大决定，那就是实施了＂双减政策＂，所有教育机构都受到了影响，其中包括＂新东方＂。
　　新东方的口碑一直不错，深受家长和学生的喜爱与认同，但是实施双减政策后，即便是很有实力的企业，也不得不想办法转型。
　　双减政策的实施，俞敏洪带领新东方员工尝试转型
　　新东方成立于1993年，俞敏洪是董事长，旗下有很多教育类的子品牌，早在2006年的时候， 新东方就已经在美国纽约证券交易所上市， 成为了中国首家在美上市的教育机构。
　　近些年，新东方的发展很不错，也培养出了很多优秀学子，可是随着教育的不断改革， 使其受到了很大的打击。
　　今年10月份， 新东方宣布不会在中国内地开设学科类培训班。 一个月后，新东方再次发布声明，表示在2021年底将会彻底停止所有学习中心的K-9学科辅导服务。
　　俞敏洪接下来的做法让人敬佩，虽然事业方面不太如意，但他一个人承担了下来，把之前交付的补课费一分不少地退还给家长，也结清了老师们的工资， 同时把培训班里的桌椅捐赠出去。
　　就这样，俞敏洪带领新东方退出教培行业， 但仍有很多员工愿意追随他， 他也不负众望，开始带着员工们不断转型，这样做是为了发展新的事业， 更是为了这些手下的员工能够拥有一份工作。
　　＂国内不行就去国外＂，新东方转型去赚外国人的钱，干得真漂亮
　　在今年8月份的时候，新东方就开始尝试新的领域，开设相关汉语课程， 专教国内的外国人， 当时效果很好，但俞敏洪也是在尝试，所以当时并没有大面积运作。
　　现在新东方的一个子公司已经行动了， 在美国加州开始进行线下推广试验， 效果很理想，有很多家长感兴趣，并表示愿意给自己的孩子报名。
　　不过对这方面课程感兴趣的人， 多数都是在国外生活的华人家长， 由于长时间带着孩子在国外居住，导致孩子根本不了解中国文化，报名相关课程，也是让孩子时刻牢记自己是一名中国人。 也有些外国成年人想学习汉语， 纷纷想要花钱报名。
　　有网友评论说道：＂国内不行就去国外，新东方干得真漂亮。＂ 对于新东方的这一做法，获得了网友们的一致好评，既能够让员工们有班可上，也可以推广汉语， 让中国文化走向世界。
　　双减政策下，教育机构怎样才能生存下去？
　　如果想要生存下去， 就必须要遵守相关规定， 周末、法定节假日和寒暑假期间不可以给学生补课，这是硬性规定，如果违反这项规定的话，会受到相应的处罚，如果情节比较严重， 将会被取消相关资质， 直接关门停业。
　　有人会说，不在这些时间段内营业，恐怕会没有收入。其实教育部并没有将教培机构一棒子打死， 允许教培机构在周一至周五期间给学生补课， 也就是所谓的＂周中课＂。不过学生在周一至周五需要上课，只有放学后才能够去补课班补课。
　　但教育部对＂周中课＂也有要求， 线下课程结束时间不能晚于晚上八点半，线上不能晚于九点， 收费也要严格按照收费标准执行，不准有任何乱收费的现象。
　　除了要遵守规定之外，教培机构如果不希望自己被淘汰，就要成为行业当中的佼佼者， 必须要具备办学资质以及相关手续， 如果这方面有缺失的话，也会被勒令停止办学。
　　另外， 教培机构也应该提高教学质量， 招聘能力强、素质高的教师，并查看教师的教学资质，要帮助学生真正提高成绩，才会受到家长们的欢迎。
　　教培机构的教师也要承担起责任，目前国内教培机构发展前景不好，多数人失业，拥有一份工作是很难得的事情，要珍惜这份工作， 平时要努力提升教学水平和授课能力， 帮助学生提升成绩，才能够牢牢抓住手里的＂饭碗＂。
　　总之，实施双减政策后，多数教培机构都受到了影响，包括新东方、学而思这种大型教培机构，不过他们基本已经完成转型，并且妥善处理一些事宜，这也成为了众多小型教培机构的榜样，无论怎样转型，都要退还多余的学费和课时费，不能拖欠老师工资。
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