从农民工群体走势看建筑业发展

　　农民工，作为建筑业发展的最为基层的群体，是支撑整个建筑业发展重要的群体之一。在中国＂基建狂魔＂的名号之下，是无数农民工的付出与努力。近几年来，国家越来越重视农民工群体的利益，农民工群体的发展对整个中国，对整个建筑业的发展，具有至关重要的作用。结合历年国家统计局的农民工监测调查报告，我们来看看农民工群体的核心走向趋势变化。
　　农民工群体见顶，未来群体数量呈现逐步减少趋势。 从近十年农民工总数统计来看，农民工群体的增速逐年下降，并且在2020年呈现负增长。当然，2020年的负增长有一定程度上由于疫情影响，导致农民工数量的减少，但是从整体趋势上来看，从2010年的5%以上的增速已经逐年下降到2019年的约1%，按照正常趋势，农民工数量的增长也将在2020年左右达到顶峰，顶峰人数在2.9亿人左右。
　　图1 2010-2020年全国农民工数量变化趋势
　　建筑业农民工数量已过顶峰，用工红利时期或已过去。 相比整体农民工数量预计近两年见顶的趋势，建筑业农民工的顶峰来得更早一些，2014年建筑业农民工达到顶峰约6100万人，此后每年（除2019年）均逐步下降，2020年建筑业农民工数量约5200万人，与顶峰时期相比较相差约900万人。而从建筑业农民工的占比来看，顶峰时期占比超过22%，目前约18%，两者也有4%左右的差距。整体来看建筑业农民工的顶峰已经过去，未来建筑业农民工仍将减少，假设按照现有的趋势，到＂十四五＂末，建筑业农民工数量将会降到约4500万人，只有顶峰时期的75%左右。
　　图2 2010-2020年建筑业农民工数量变化趋势
　　农民工全体年龄老化现象日益显著，平均年龄升高显著。 随着整个农民工群体数量的下降，从年龄统计来看，农民工群体的平均年龄从2010年的35.5岁上升到2020年的41.4岁，在十年间平均年龄上升了约6岁，每年以约0.6岁的速度老化。50岁以上农民工数量的占比从2010年的12.9%上升到2020年的26.4%，占比翻番；而30岁以下的农民工占比，2020年约22.7%已经不足25%。随着经济的进一步发展，＂新一代＂人口中的农民工占比正在快速下降，＂老一代＂农民工正随着时间流逝退出农民工市场，而＂新一代＂农民工增加数无法填补他们的空缺，或者说选择做＂新一代＂农民工的人将越来越少。
　　图3 2010-2020年农民工年龄结构变化趋势
　　农民工学历逐步提升，受教育程度逐年提高。 从农民工这一群体的受教育程度来看，由于2012年之前统计口径不同，我们截取2013-2020年统计数据来分析，农民工的受教育程度正在逐渐提高，初中学历人员占比仍然是最大的一部分，主要是大专以上学历人员数量占比增加显著。而随着＂老一代＂农民工的退出，预计学历水平将进一步提升。
　　图4 2013-2020年农民工学历变化趋势
　　农民工工资增长显著，建筑业农民工工资总体高于平均水平。 农民工工资在2010-2020间实现了翻番，2020年农民工月均工资已经超过4000元，其中建筑业农民工月均工资约4700元，年均增长率约9.2%。总体来看，农民工工资增长明显，建筑业农民工工资水平高于整体平均水平，普遍高于平均水平约15%。
　　图5 2010-2020年农民工和建筑业农民工月均工资变化趋势
　　从以上趋势我们可以看到，随着经济发展，农民工数量未来将逐步减少，年龄结构日益老化但学历水平日益提高，薪酬水平增长明显。对建筑业来说，导致用工难问题出现的重要原因之一是用工源头出现了明显的短缺，短期来看，建筑业的用工需求仍将在高位运行，而随着年龄老化和学历水平提升这两大特征，未来通过技术创新，如建筑工业化、智慧工地等，减少人员使用，提高工作效率，将是重要的出路之一。传统依靠＂堆人数＂发展的方式将一去不复返，提高技术水平，提升人员效率，才是未来建筑业的发展方向。