退休人员养老金17连涨方案即将在4月出台，养老金涨幅怎么算？

　　养老金也被称之为是退休金或退休费，是社会养老保险待遇的一种体现。当退休人员在职期间，缴纳养老保险达到一定条件后，就可以在退休后按月领取养老保险待遇，这也被俗称为是退休工资。从严格意义上讲，现在的养老金只是养老保险金，不能被称之为退休金、退休费或退休工资。在没有实行养老保险之前，退休后人员领取的是退休金或退休费，因为他们在职期间不需要缴纳养老保险。
　　对于在职期间缴纳一定额度养老保险的职工，养老金主要是根据他们对社会所作的贡献和所具备的养老保险资格，按月一次性以货币形式支付的保险待遇。缴费额度和缴费年限是衡量其在职期间所做贡献的最主要指标。
　　从2005年开始，我们国家开始统一调整养老金。在调整养老金初期几年，由于受到货币贬值和物价上涨的影响，社会并不对养老金调整有太多的＂领情＂，因为养老金替代率从实际购买力上看，是在连年下降。但是在近几年养老金调整过程中，基本上是与社会物价水平上涨幅度相一致，所以养老金调整成为社会普惠性的政策。
　　在2020年，养老金已经连续16次调整，这也是在机关事业单位养老与企业并轨之后第6个调整年头。按照养老金上涨的规律，2021年将会是养老金连续上调的第17个年头。
　　这次绝对不是网络上所说的＂空调＂，而是实实在在的调整。我们在权威的新闻频道，已经看到了调整的相关消息，而且是四月份即将出台调整方案。
　　调整养老金的依据是什么？为什么在工资普调不能实现的同时养老金一直能调整？调整养老金的幅度怎么计算？我们今天就围绕这些问题来简单介绍。一、退休人员养老金调整的范围
　　退休人员全部养老金主要是由基本养老金、个人账户养老金、过渡养老金三部分组成。
　　根据历年养老金调整的政策来看，每年退休人员养老金调整主要是针对基本养老金来调整，调整的主要范围是在上一年12月31日前退休的人员，执行时间是从1月1日起执行。所以2021年养老金17连调大概也是采用这种方式。二、退休人员养老金调整的具体办法
　　退休人员基本养老金调整，主要采用定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。
　　（一）定额调整
　　定额调整是面向所有人确定一个固定额度，这主要是基于公平的原则，不论退休前是什么职务、退休前缴费额度和缴费年限是多少，都统一按一个额度来调整，大概就是50到100元不等，各省根据实际情况进行确定具体数值。
　　（二）挂钩调整
　　挂钩调整是与缴费年限和缴费额度所挂钩的调整，体现的是多缴多得，长缴长得的原则。这也就是说，当一个退休人员在职期间缴费的基数越高，缴费的年限越长，则其退休后挂钩调整部分额度也就越高。具体来讲是：缴费是15年的，每缴费1年每月增加2元，也就是增加30元每月。超过15年部分每多交1年，每月增加3元。大概的计算方法就是这样，而且大部分省份是这样计算的，或许在不同省份之间会有额度的略微差异，但是我们不影响问题的说明。同时，机关事业单位在2014年之前的视同缴费也被考虑在内。
　　（三）适度倾斜调整
　　这种调整并不适用于全部的退休人员，这些人主要是针对艰苦偏远地区，高龄退休等人员，适当提高调整的水平，具体提高多少可能在各地还是有一些差距的。
　　基本养老金的调整，在2021年也主要会采用这三种操作办法来进行计算。具体的操作，各地人社部门和社保中心会公布具体的计算办法。
　　三、养老金调整的合理性与可靠性
　　在职人员尤其是机关事业单位人员在2020年没有实现工资普调，而退休人员一如既往的可以实现每年的养老金上调。很多人会对此产生质疑，认为退休人员和在职人员应该一样进行待遇调整。有这样观点的人我们可以理解，但是我们更需要讲求其合理性。主要是因为两种人员的待遇资金来源渠道是完全不同的。在职的机关事业单位人员或者社会企业人员，他们的工资来源主要是现有的可用资金，机关事业单位来源于财政，企业来源于自身的经营收益。而在2020年，不管是财政状况还是企业的经营状况，可能都面临着很多的挑战和压力，这也是在职人员没有进行工资普调或调整的原因。退休人员基本养老金，主要是来源于养老金统筹账户。养老金统筹账户主要是缴费期间，单位缴纳部分全部汇集起来的一个账户。因为养老金统筹账户一般都不会受到社会经济状况或财政状况的影响，是处于一个较为平稳的运行状态。所以退休人员基本养老金的来源是非常可靠的，也是一种刚需供给。资金来源的可靠性是退休人员养老金上调的前置条件和保障。
　　同时，近几年养老金投资的多元化以及基金运作，使得养老金统筹账户的资金不断地增值保值，这也是养老金供给较强劲的动力之一。从权威新闻所报的信息，我们能看到2021年养老金必然会实现17连涨，而且在四月份即将出台实施方案，同时我们也分析了养老金上涨的可靠性和稳定性。
　　最后我们想聊一聊在职的机关事业单位人员工资普调，2020年虽然是两年普调的窗口期，但是我们都知道在去年有很多制约的因素在里边，最主要的是财政支出的增加和收入的减少同时存在。但是在2021年，我们国家的经济社会发展全面恢复正常，同时，我们国家也确立了经济增长的目标，这都是在给社会释放积极的信号，也是我们社会发展恢复正常的重要标志。在这样的大前提下，调整基本工资的可能性是非常大的，我们只需要静静等待就可以了。
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