裸辞到底是潇洒还是为冲动买单

　　近日裸辞到底是潇洒还是为冲动买单登录了热搜，也是在网上引起了网友们的关注，那么很多小伙伴可能还不清楚具体的情况如何，小编也是在网上查阅了一些信息，那么接下来就分享给大家来了解下裸辞到底是潇洒还是为冲动买单具体的情况吧
　　裸辞是潇洒还是为冲动买单
　　在职场上，我们能看到有的人毫不犹豫的就裸辞，原因有很多，例如不喜欢公司的氛围，不喜欢老板，同事相处起来不和谐，上班时间太难受，工作内容太枯燥，几乎这几个原因占据了绝大多数裸辞的理由，因为没有找到自己真正喜欢的，想要待下去的理由，所以绝对不会拖泥带水，立马选择裸辞，就连我自己也有过这样的经历。
　　看过很多论坛里有人提到裸辞，或多或少都有过类似的经历，甚至有的人是因为早上起不来，所以直接辞职不干了，但大多数人裸辞并不是因为自己手里有多少余钱，又或者是家里有足够的经济支持自己没有任何负担的找到下一份工作，就是因为心里不喜欢，不舒服，所以选择离开。
　　裸辞往往分为两类，一种是一时冲动，只是因为自己个人的喜好而选择离开，另一种是因为在这个岗位上，自己已经呆了一段时间，同样的也在这段时间里综合考虑了很多东西，发现自己还是无法和这个工作匹配，仍然坚持不下去，所以最终选择离开这里，去追求自己真正想要的东西。
　　可第一类人往往占据大多数，不考虑后果的裸辞其实是很难受的，虽然会在短时间内享受离开公司，不需要工作的感觉，但是接下来的就是焦虑，扑面而来，随着时间的推迟也越来越深，可能前一秒还在跟朋友分享自己离职的喜悦，后一秒就开始查看自己的账户余额，思考自己接下来的生活怎么过，这种感觉是痛苦的。
　　因为经济是支撑你生活的重要因素，没有来源就只能过得拮据，但自己的欲望是控制不住的，想要购物，想要买吃好吃的，玩好玩的，可是自己做不到，所以又只能通过寻找其他工作来维持自己的开销，而偏偏在这段时间里，朋友和家人的ldquo；关心rdquo；是我们最害怕的一件事，它往往不能帮助我们什么，却让我们内心的焦虑大大加深了。
　　裸辞可能没那么可怕，可它带来的后果是可怕的，如果不是已经考虑并确定好自己真的不想从事自己现在的工作，裸辞可能是一个好的选择，因为我们不需要再浪费更多地时间去做一件没有意义的事情，而冲动裸辞导致的结果则是之后的一片混乱，可能之前还计划好的事情就会因为自己内心的慌张而打乱，甚至出现失眠等一系列问题。
　　为什么现在很多年轻人会出现ldquo；裸辞rdquo；？
　　第一：受不了委屈
　　刚才也说了很多年轻人辞职的大部分愿意都是因为在单位工作感到很压抑，甚至是感到受了委屈，现在的年轻人大多没有太多的社会经验，所以在进入职场的时候面对工作上的压力，和职场的人际关系都会觉得有些难以周旋，尤其是在接受批评的时候，现在很多年轻人从小到大家人都没有批评过，所以在单位只要受到委屈就忍不住要辞职了。
　　第二：玻璃心
　　什么玻璃心？简单来说就是一碰就碎，而且还会碎成一地的渣渣，意思就是说内心非常的脆弱，在单位中做事情希望大家都在照顾他，甚至是希望别人能够迁就他感受，稍有一点估计不到就会觉得自己没有人在乎了，然后就会开始多愁善感，玻璃心就开始碎了，而且还会碎成渣渣。
　　第三：单位要求过于严苛
　　现在的年轻人一般都希望能够有自己的私人空间，尤其是有的单位强制性的要求员工加班，甚至连节假日都被占用，这就会令员工感到非常的不满，这会让很多年轻人觉得自己喘不过来气，连自己的私生活都没有了，整个人都是被工作安排的满满的，虽然这是一种奋斗但是对于年轻人来说这是一种很大的压力，忙碌的工作让他们丧失了美好的生活，所以他们就会选择辞职。
　　第四：职场拉帮结派太严重
　　很多年轻人在辞职的时候也会是因为与公司的某个人或者某些人合不来，导致工作不顺心，他们一般都受不了公司内部人员的拉帮结派，今天个人好明天那个人坏，面对职场中这样内斗的氛围，这种职场小白显然是应付不来的，尤其是生存在几个ldquo；帮派rdquo；中的中间人，更加是难以周旋，所以有的年轻人也就耐不住这样的压力选择离职了。
　　裸辞会后悔吗
　　1没想到职业空窗期那么折磨人
　　大部分人裸辞都是因为赌气，图一时快活。但是往往没开心多久便开始发愁了。因为你赋闲在家与那些工作的朋友生活节奏是不一样的，朋友可以陪你一起消磨两天时光，可他们工作的时候你慢慢就会感到空虚，尽情了几天后的你也开始寻找下一份工作。但当发出去的简历石沉大海，面试屡屡受挫时，你就感觉到了焦虑，继而就是工作迟迟没有着落带给你精神的持续紧张。
　　2发现工作并没有那么好找
　　很多人辞职时也想好了ldquo；后路rdquo；，他们几乎都肯定地认为自己可以在三个月内找到工作，然而事实却并非这样。在经济缓速增长的情况下，就业变得不那么容易，如果你个人能力不是很突出，是无法在市场上迅速找到一份满意合适的工作的。而且频繁的跳槽在你后面的求职中往往会让HR怀疑你的能力，给求职增加了不必要的困难。
　　3最现实的问题钱
　　没错，不得不说大部分人工作都是为了钱。说到底后悔裸辞的人最后主要还是败给了钱，因为裸辞前他们并有准备好辞职后两到三个月的经济支出，往往到后期不得不妥协跟朋友或者家里借钱周转。而大多数人裸辞后不好意思跟家里开口，只能选择朋友，但是这里也说一句，裸辞一次借一次钱，也是会没朋友的。所以，裸辞的人最后很多因为没钱使生活变得一团糟，这才是最让人被动的。
　　在职场里要知道的五件事情
　　1。眼高手低。
　　认为自己可以无所不能，可以搞定很多任务，所以大包大揽。可是实际操作的时候才发现自己无法胜任或者完成得不够专业。
　　人总会有高估自己的时候，总是信誓旦旦的接下任务，而接下任务后却开始慌慌张张。当动嘴皮子不灵的时候，他们才发现自己要么理论和视野不够，要么就是经验不足。可是已经接下了任务，如果工作不能按时完成，那么就意味着要付出惨重的代价成本，这样在领导的心中你也就成为了一个能力配不上自己野心的人，领导不仅不会对你另眼相看，反而会觉得你没有能力，从而重要的事情也不会交由你去做。
　　2。狂妄自大。错误的认为别人不行，只有自己行，自己无所不能
　　有一些职场人总是目中无人，自己总是带着迷之自信，觉得自己无所不能，觉得其他同事什么都不会或者什么都不如自己，有这样的想法是十分幼稚的。这种职场人不够谦虚，更是对公司HR的不尊重。公司招聘各类人才，都是有一定的标准及要求，同事们也在不同的岗位中施展自己的才华，同事之间在各个领域各有千秋，虽然会有所差异，但是总体水平都不会太差。其实其他同事并不是不如你，而只是工作方式以及工作领域的差别，给你造成的错觉和错误的认识。
　　3。头脑简单。错误地把工作任务理解得过于简单
　　对自己的认知不清，有时候就会表现的头脑简单，对工作也就缺乏深的研究与思考。尤其是从大公司空降到小公司的运营总监的人，总会习惯性的沿用自己从前的运营模式和方法，并且认为自己经验丰富。这样的人容易忽略两个公司的差异，不能做出正确的判断。如果有人错误地认为过往的平台实力就是自己自身的实力，那么只能导致业务推进困难，那么也就是一件憾事。
　　4。心浮气躁。一言不合就赌气地裸辞
　　选择裸辞的人基本都是不明智的，只为了图一时的痛快。刚离开的时候是潇洒的，但是过一段时间就会发现就业环境还是很残酷的。裸辞如果不是经过深思熟虑的，就不是最好的选择。裸辞者是丝毫没有意识到自己冲动行为的后果，错误的认为自己已经优秀到，好工作招之则来的程度。如果有这样的想法，那么你就是对自己认知不清导致的。
　　5。自视过高。高估自己的价值，贸然的找老板谈涨薪
　　其实有很多人都会出现和老板谈涨薪的问题，但是你有没有高估自己的价值。之前讲过之前的同事谈涨薪的事情，她谈涨薪失败了，但是最后是凭借自己的努力和坚持工作才一步步成功的。
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