企业为何招不到人才？开发人员招聘网站Hired成立的第一年，便为急需人才的公司组织了成千上万场开发人员招聘会。然而，Hired很快发现了某些公司招不到人的原因。“90的公司都不擅长招人，尤其是初创……摒弃12种想法，你的生活将更美好我的座右铭之一就是，“改变了你的思维，你的生活就会得到改变”。我绝对相信，思想与情感构成我们的经历。问题时绝大多数人甚至不懂得他们的消极想法。这些想法几乎已经成为一种习惯，所以……谁逼走了优秀设计师本文译自Facebook产品设计总监JulieZ发表于Medium的《WhyDesignersLeave》，以一个小故事深入浅出说明设计师的职场困境，……对工作断档期过长SAYNO！编者按：春节过后，2、3月里是各大小企业最为繁忙的季节，众多员工也因为这或是那的缘故纷纷离职，追寻新的工作机会，部分人更是抱着必胜的决心选择了裸辞，然而，长时间的失业或者休业的……人际关系学告诉我们：成员多样化对创业团队利大于弊研究人际关系学的学者，普遍认同“弱连带“关系是人际关系中最有价值的部分，也是衡量一个人是否成功的指标。强连带关系是指最密切的关系，如同事，同学或亲属关系，而弱连带关系指的是第二……我的亚马逊面试经验这一切都从我还在SAP工作的时候开始。几个同行注意到亚马逊在耶鲁镇开了一家新办公室。我记得应该是在2013年1月左右吧。最初我并不是很感兴趣，但是当我听别人说了好几次之后，我仔……设计师的自我提升过去一年感触良多，深深体会到作为设计师的不易，一度觉得自己的水平没多大长进，有些低落。同时也收获了一些至关重要的情报，都是关于自我提升的。今年将是付诸实施的一年，争取通过努力打……什么才是真正的团队协作？像死亡和税赋一样，组织生命一个不可避免的现实是周期性的“团队挑战”。为了这样一个项目，团队需要超越当前或以前所完成的工作。对于高层管理团队而言，可能就是要求削减20的总成……近亲不如远邻：最关键的人脉是不熟的朋友俗话说“社会关系就是生产力”。人脉在现代社会尤为重要。不管你喜不喜欢，有时候总要依赖各种关系才能把事办成，求人未必可耻，孤独未必光荣，“关系”，是个正常的现象。也许在很多人眼中……如何说服设计师？去修改某个他自己认为很满意的设计马力在创新工场，某次和开复聚餐时，大家聊到设计师通常面临的挑战，开复说：“最大的问题是用户体验是一个人人都认为自己能胜任和做好的工作，但实际上却不是这样。”对于这个说……身为设计师，该如何与工程师更好地工作JulieZhuo（Facebook产品设计总监）：多年前，我曾当过产品经理，然后是工程师，过去七年从事的是设计工作。每天我都跟担任这些角色的人一起工作，每一天，我对产品开发背……怎样做出优秀的扁平化设计风格PPT或Keynote幻灯片演示据说上班用excel的比word的工资高，用ppt的比用excel的工资高。无论如何，在职场演讲汇报中，PPT扮演着至关重要的角色。在它冒出来的日子里，PPT制造出来的糟……