30秒如何打动HR？做好这五项让你的简历鹤立鸡群在竞争极为激烈的劳动力市场上，你的简历必须要在30秒之内打动人事经理，才能获得面试的机会。否则它就会被丢入废纸堆里，你也就永远没有机会当面向对方推销自己。简历的最佳格式和……请学会欣赏和鼓励员工，这会提高他们的忠诚度Scott在同一家单位工作了35年。退休那天，他收拾了自己的办公桌，空出来工作了35年的办公区，交上门禁卡和钥匙，抱着一个箱子走出了办公室。这个箱子里东西不多，有他和家人的照片……职场上如何打造好个人品牌获得更多人点赞？MPW内部网络是一个在线社区，商界内外最具影响力的人士将在此及时回答关于职业与领导力的问题。今天我们的问题是：“管理个人品牌的最好方法是什么？”以下是优步营销副总裁凯莉恩史密斯……不要扼杀对世界的好奇心你的兴趣或许能替你撑起一片天前几天和一个企业高管聊天，他今年40多岁，刚刚辞去高薪高职的工作，开始自己创业。本以为他会跟我聊，自己的事业，自己的产品，自己的商业模式，大侃特侃他的创业故事。但其实并没……职业边界如何突破？请掌握好这些边界密码一、你有职业边界意识吗？边界，即边缘，界限。职业边界，是指我们每个职业人所处的职场空间界限。做为HR，如果遇到一个面试者自称什么都能干，那你是心里一喜捡到宝了……面对日新月异的就业市场，你准备好了吗？“要时刻思考，现今取得成功的方式能不能让你在明天也取得成功。”许多年前，当我还是个职场新人时，一位非常成功、非常聪明的高管和导师和我说了这句话。我从未忘记他的教导。当时，……想拿出漂亮的工作成绩请学会专注拒绝干扰周一早上8点，你坐到办公桌前打开电脑打算开始写点东西。还没写几个字，你就因为短信通知声看了5次手机、接了一个电话、发了十几条微信和6封邮件，有人走近你两次想跟你聊聊。等你送走八……解读“彼得原理”，突破职场晋升瓶颈劳伦斯彼得是层级组织的研究专家，有其专著《彼得原理》为证。劳伦斯彼得先生在其巨著《彼得原理》里为我们清楚地描绘了职业晋升的瓶颈问题，他指出，“每个人在层级组织里都会得到晋……想成功？你得先放弃20件很想做的事儿为什么总有人效率比你高？因为你总是瞎忙。为什么你总是瞎忙？归根结底就是你太懒了。懒到虽然每天都很累。但也懒得想办法不累了。下个周末，请你拿出点儿时间。再读一读这篇文章，顺……决定你成长上限的不是其他，是情商！近日，与一高职院校的一名40多岁的王老师沟通，谈到现在大学生的综合素质时，这位老师说：“现在的高职院校大学生太不懂事了！如果不及早醒悟，他们将在今后的职场生涯中栽大跟头”，然后……追求双休就是追求安逸？拒绝贴标签，你得高效做事文MBA智库：琉琉前几天，我在朋友圈里看到一个朋友转发了华为创始人任正非曾风靡朋友圈的名言，下面配上自己公司前台的背景图：“很多来找工作的人问我，来公司工作有没有双休？需……苦逼的职场环境，初出象牙塔的你要如何存活？一、引子近期，我司从高职院校招聘的一批实习生正在进行岗前培训。话说，初来乍到，我带他们参观生产车间后和周边环境后，有人被这个身处海边的偏僻环境吓到了，这里除了海就是积满地……