员工通知

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　　在生活中，我们可以使用通知的机会越来越多，通知的种类比较多，根据其不同的作用可主分为转文性通知、指示性通知、事务性通知、任免通知等。相信很多朋友都对写通知感到非常苦恼吧，下面是小编整理的员工通知9篇，欢迎阅读与收藏。
　　员工通知篇1
　　零部件制造各单位：
　　为了促进员工不断进取创新，改进工作不足，创造最优绩效，公司领导经研究决定开展全体员工考评工作。现将考评工作的具体事项通知如下：
　　1。员工考评工作由行政人事部归口管理，各单位负责考评工作的具体实施，各单位主要负责人为本单位考评工作的第一责任人。
　　2。考评方式为填写《员工绩效考评表》进行百分制考核，技术、管理、后勤人员还应另附考评期内主要工作完成的工作内容和完成情况。
　　3。各单位对考评工作必须重视，认真组织好本单位的考评工作。为了使考评工作做到相对的公平、公正，被考评对象应认真地、实事求是进行自评，单位领导可组织班组长、骨干等人员进行集体考评。在考评工作中严禁对员工不负责任、马虎了事或打击报复。
　　4。考评结束后，各单位领导应将考评结果与被考评对象进行沟通，使被考评对象明确自己所取得的成绩，了解自己尚存在的不足，以利于员工确定工作努力方向。
　　5。各单位必须在8月3日前完成考评工作并将考评表报行政人事部。
　　员工通知篇2
　　各院（系）、各部门：
　　现将《广东省教育厅关于开展爱心捐赠活动的通知》（粤教办函20xx104号）转发给你们，请各院（系）、各部门按照要求认真组织本单位开展爱心捐赠活动，活动募捐的善款将全部用于学校对口扶贫点（五华县龙村镇大梧村）的建设。学校号召全校教职工积极响应省委、省政府号召，积极参与扶贫济困日活动，用实际行动弘扬中华民族“献爱心，济贫困”的传统美德。并于6月30日前将善款和捐款名单（一式二份）统一交到校工会，学校工会将善款汇总、公示后，统一汇缴至广东省教育基金会。
　　校区联系人：方春禄，联系电话：
　　校区联系人：魏燕，联系电话：
　　科学技术职业学院
　　20xx年6月16日
　　员工通知篇3
　　致：员工
　　因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的岗位调整为，调岗从年月日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照岗位执行。（月工资元基本工资元月考核）
　　特此通知，请签收！
　　有限公司
　　年月日
　　员工通知篇4
　　公司全体员工
　　首先感谢各位同仁的努力工作，公司将定于7月2021号组织第二批员工旅游，本次旅游体现了公司领导体恤员工的心情，也是为了增进同事之间的友情及团队凝聚力，给大家创造一个开心放松的假期；此次旅游费用由公司承担。现将旅游相关事项通知如下：
　　一、旅游时间：
　　20xx年7月20日21日早晨6：30
　　二、旅游地点：
　　泰宁大金湖
　　三、旅游出发集合地：
　　泉州侨乡体育馆老地方
　　四、注意事项：
　　1。请全体员工按以上旅游的地点、时间准时参加，并在活动过程中服从导游安排，不得脱离团队单独行动。
　　2。晕车员工请自带晕车药及方便袋，注意防晒。
　　3。请在游玩过程中注意个人财物及人身安全，做到文明、安全、快快乐乐的出游。
　　4。因天气变化无常，请大家自备雨具及衣物。
　　特此通知
　　预祝公司全体员工旅游愉快！
　　仙醇B2C电子商务运营中心
　　人力资源部
　　20xx年07月19日
　　员工通知篇5
　　XXX：
　　恭喜你已通过本公司试用期考察，自年月日起，你正式成为本公司的正式员工，现通知如下：
　　1、工作岗位：部门：职务：
　　2、薪酬待遇：元月，其中包括：
　　学历工资：职称工资：执业资格工资：技能工资：
　　职务工资：交通补贴：其他工资
　　3、福利待遇：购买社保按国家有关规定执行，其余福利按公司《薪酬及福利制度》执行。
　　4、公司实施薪资保密制度，请不要将你的薪资情况透露给他人，也不要相互打听薪资，一经发现，从重处罚。
　　人力行政部
　　年月日
　　员工通知篇6
　　全体员工：
　　桃园镇定于20xx年7月10日7月25日在全镇开展以“携手慈善、共建和谐”为主题的“慈善月”和认捐慈善专项基金活动。为了配合这次捐款活动，更好地推动我镇慈善事业的发展，希望大家能尽一份绵薄之力，主动奉献爱心，积极捐款。
　　一、捐款时间：20xx年7月22日7月23日
　　二、捐款地点：请将捐款交到办公室，并做好登记
　　三、捐赠原则：坚持自愿，鼓励奉献，每人不少于元
　　希望大家积极参与，奉献自己的爱心。
　　办公室
　　20xx年月日
　　员工通知篇7
　　xx部门：
　　经公司领导研究决定，自年月日起将原部门职位员工内部调动到部门任职位。薪资。
　　特此通知！
　　原部门负责人签字：xxxx现部门负责人签字：xxx
　　人力资源部经理签字：xxx员工签字：xxx
　　总经理签字：
　　年月日
　　注：此通知单一式二份，分别由人力资源部、员工各保留一份。
　　员工通知篇8
　　时间计划：20xx年8月22日23日（如遇恶劣天气时间顺延）；
　　8月24日正常上班，但允许晚到一小时。
　　旅游景区：东海第一岛城蓝色嵊泗渔家风情二日游
　　旅行社：常州光大旅行社全程导游
　　交通工具：53座空调大巴两辆
　　负责小组：徐剑（组长1380xx），韩栋（副组长、旗手1395xx），
　　陈梦（报名工作），孟青青（食宿工作），张花（缴费工作）。
　　细则：
　　1、报名工作自本《通知》下发之日起开始，截止至8月16号17：30截止。
　　2、本次旅游活动为公司组织员工享受的福利计划之一，所有正式员工（入职满三个月）均需参加。入职不满三个月的需写申请，经部门经理批准后方可参加。（申请内容：保证在力马企业工作至少两年，若不满两年【被开除的。除外】，就在本人薪酬中扣除旅游的全部费用。）
　　报名由员工本人签字确认，不参加活动者不享受任何补贴。
　　3、关于员工家属：凡员工家属需参加本次活动的（每位员工限带1名家属），需自行负责入团费用，成人：700元人，儿童：200元人，其他费用由公司承担。截止8月16日17：30以实际缴费确认为准。
　　4、大致行程《力马干燥旅游计划书》拟订中，后期公布：
　　第一天：指定时间公司集合，早餐后汽车上高速前往洋山港码头，凭船票乘坐快艇或班船前往嵊泗列岛（出发时间根据船票定）
　　上午游览【嵊泗蓝色海岸休闲旅游度假区】
　　午餐
　　下午游览〔基湖沙滩〕
　　安排晚餐。
　　篝火晚会
　　第二天：早7：00早餐
　　体验【渔家乐】海上活动
　　午餐
　　自由活动
　　适时返回常州
　　相互转告，报名从速。
　　行政部
　　员工通知篇9
　　同事：
　　很高兴地通知你，经过试用期间的综合考评，你已经顺利地通过了公司的转正审核，自20xx年x月x日起成为公司的一名正式员工。从这天起，你将享受公司正式员工的一切待遇。希望你把这天当做新的。人生起点，再接再厉，积极拼搏，努力实现自身价值，成为公司的栋梁之才！衷心希望你和公司一起蓬勃发展，茁壮成长！
　　特此通知并表示祝贺！
　　公司总裁办公室
　　20xx年x月x日