年会的通知 推荐度: 公司年会的通知 推荐度: 开年会的通知 推荐度: 年会的通知 推荐度: 商会年会的通知 推荐度: 相关推荐 【必备】年会通知四篇 在社会一步步向前发展的今天,接触并使用通知的人越来越多,通知具有使用范围的广泛性、文种使用的晓谕性和行文方向的不确定性等特点。那要怎么写好通知呢?下面是小编为大家收集的年会通知4篇,希望对大家有所帮助。 年会通知篇1 各分公司、办事处、部、室、项目监理部: 20xx年春节即将来临,为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节,进一步弘扬企业精神,展现员工风采,共同庆祝公司在20xx年里取得丰硕收获,描绘公司20xx年的宏伟蓝图,公司决定举办年会和联欢晚会。现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下: 一、年会 (一)年会目的:1、增强公司员工的内部凝聚力,提升公司的竞争力;2、对20xx年年度工作进行总结。制订20xx年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部员工,通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来,全力投入到明年的工作之中。 (二)年会主题:年度总结与计划,表彰先进。 (三)年会时间:20xx年1月19日(星期六)下午16:30 (四)年会地点:萧山区萧然南路158号我都宾馆七楼益源厅 (五)年会准备工作: 1、公司各项目监理部、分公司、办事处负责人将20xx年度各项目监理部、个人工作总结以及业主意见表进行收集整理,于20xx年1月15日前提交到办公室徐飞丽处。 2、员工考核办法详见附件,各总监根据考核办法进行考核并依据考核推荐优秀员工1名,于1月11日前报人事部徐飞丽处,由公司领导进行终审,确定最后获奖名单。确保年会前将员工评优评先工作做完,并安排部分获奖人员代表在年会上发言。 二、联欢晚会 (一)晚会理念及思路: 1、学习成长、交流互动,分享成功喜悦,共同庆祝公司一年来的发展收获; 2、凝聚人心、鼓舞士气,描绘宏伟蓝图,携手铸就公司新一年的辉煌; 3、增进感情,娱乐身心,体验团结协作,营造公司大家庭的和谐、快乐的团队氛围。 (二)节目要求: 1、整台联欢晚会节目内容要求: A、内容紧扣主题,文明健康,积极向上; B、体现企业文化特色,展现员工风采; C、形式活泼新颖,突显新年喜庆、祥和的氛围。 2、整台联欢晚会节目类型要求:(不限,形式新颖或者原创作品优先。)以下形式可供参考: 、声乐:通俗、民族、美声、组合、合唱等; 、舞蹈:民族舞、、街舞、拉丁舞等都可(尤其欢迎模仿秀之类的特色舞蹈) 、表演:小品、、戏曲、音乐剧、走秀等; 、特长节目:武术、魔术等。 。也可以剧本、相声剧本等节目剧本的形式参与。 3、节目报送数量:各部门报送节目不设上限,鼓励多多报送。 4、节目报送、彩排时间安排: 、节目报送:各部门负责人于20xx年1月8日下班之前将节目单报送至办公室高华芳处(电话82628007)。节目单包括:节目名称、节目类型、演出人员、演出道具、其他配合要求等内容。 、节目排练:活动开始前为各部门自由排练时间,要求排练节目内容完整、熟知。公司将于1月18日前在公司会议室进行二次预演。 5、奖励办法:如能入选年会节目,均可获得纪念品一份。 6、其他注意事项: 、参加演出的演员必须服从公司组织部门的统一管理,遵守排演的时间安排。 、参加演出的演员应自备效果良好的伴奏音乐,自行租赁演出服装、道具的费用由公司报销。 某某公司 年月日 年会通知篇2 各工作委员会、各会员: 由于协会领导班子部分人事变动等原因,相关准备工作没有就绪。我会将推迟20xx年年会时间。协会秘书处工作正常运行,并继续做好年会的各项准备工作及关于20xx20xx年度先进工作委员会、协会工作积极分子评选活动。年会举办时间将另行通知。 特此通知 浙江省总会计师协会 20xx年6月6日 年会通知篇3 一岁节序,旦日为首,20xx年元旦离我们越来越近了。 为建设和谐企业、夯实发展基础,丰富员工业余文化生活,增强广大员工的凝聚力,总结辉煌过去、畅想美好未来,开拓“新年新气象”的大好局面,公司决定于元月1日上午9:00举办20xx“迎新年元旦晚会”。各单位要积极配合、踊跃参加,按照实施方案的要求,认真组织好节目,展现我公司职工朝气蓬勃的精神与风貌。 一、晚会主题: 和谐华岳,企兴我赢。 二、晚会组织要 求: 每个部门(车间)至少出三个节目,必须有一个精彩之作。 三、晚会时间及地点: 1、20xx年1月1日。 2、公司四楼大会议室。 四、主办单位:公司行政中心 五、活动对象:公司全体职工 六、活动目的: 1、展现广大职工团结奋进和积极向上的精神风貌。 2、增强广大职工的凝聚力,公司经营发展事业继往开来,永创辉煌。 七、晚会组委会及相关工作小组 1、组委会主任:张谨 副主任:陈业才、许永刚、刘忠 组委会成员:李文明、李玉峰、卢玲玲、刘桂梅、常学峰、肖爱菊 2、节目筹备组: 组长:陈业才 副组长:李文明、卢玲玲(导演)、刘桂梅、常学峰、肖爱菊 组员:各部门负责人 完成节目收集、筛选及后期的。排练、彩排工作;主持人的选择、形象设计及台词审核;负责节目的编排及晚会全流程的衔接。 3、后勤保障组: 组长:宁明 组员:行政中心员工 负责舞台灯光、音响、布景、节目相关物品的采购等工作,并协调晚会的相关工作。 八、晚会节目: 歌曲类、舞蹈类、曲艺(语言)类、器乐类、其他类。 九、晚会参报节目要求: 1、能够围绕晚会主题,营造出喜庆、祥和的气氛,节目新颖,有创意,紧凑、连贯,能够将节目完整、艺术性地展示给现场观众。以集体节目形式为主,演出服装和道具自备。 2、各部门必须各选送3个节目,不能空缺。 3、节目形式不限,独唱、合唱、舞蹈、相声、小品、诗朗诵、武术、杂技、音乐剧、器乐演奏等均可,要求内容积极向上、和谐喜庆,表现我公司发展壮大的激越篇章。 4、节目时间要求:独唱、合唱、舞蹈类节目不能超过5分钟,相声、小品、诗朗诵、武术、杂技类节目不能超过10分钟,音乐剧、器乐演奏类节目不能超过15分钟。节目形式由公司统一安排、协调。优先考虑原创和贴近我公司生活类节目。 十、晚会节目上报时间:11月26日前 十一、彩排时间: 节目排练时间请大家自行安排,节目筛选和综合彩排时间另行通知,晚会节目出场顺序统一安排! 十二、奖项设置及奖励标准:我公司将首次设置优秀节目奖励,一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,获奖者颁发奖金和荣誉证书。请公司各部门人员踊跃报名参与。 十三、评委会成员:待定。 奖品、纪念品、节目衔接、流程、费用、结束时间、接待、安全、邀请客户及客人、排练时间、定稿时间、晚会时间、颁奖时间。抽号抓阄(幸运员工)。赞助方(承包组。进行宣传)、受邀单位、 行政中心 20xx年11月7日 年会通知篇4 各部门: 承载美联公司期望与未来的20xx年度即将来临,在辞旧迎新之际,为明确公司20xx年度的工作目标,统筹规划20xx全局工作,经公司研究决定,拟定于20xx年1月13日至1月20日期间,召开美联国际20xx20xx年度工作会议,具体事宜通知如下: 一、会议时间 20xx年1月13日至1月24日期间 二、会议阶段划分 (一)、第一阶段:年度工作面谈。 会议时间初定为1月13日、14日、15日、16日。 年度工作分析面谈参会人员准备工作要点为以下五个方面的内容:1、部门20xx年年度总结及下一年度规划 重点侧重于关键数据的甄选和分析,可全面量化评估上一年度工作的存在的差异和成绩;侧重于本部门工作系统(各岗职作业标准及部门作业表单、制度、流程)在建立完善过程的总结和创新。通过对本部门工作科学客观的分析、总结和规划,使部门工作在20xx年登上一个新的台阶。 2、KPI指标 2。1部门当年年度KPI执行情况回顾;2。2研讨下一年度KPI调整方案; 2。3制定并研讨20xx年年度部门KPI责任状。3、系统 3。1提报本部门全面、准确的电子版本流程、制度、表单至总裁办邮箱,截止日期为20xx年1月11日。 3。2将本部门20xx年度工作系统、流程自检自查并向公司提出建设性意见,汇总成为20xx年度部门工作系统完善和调整方案,在面谈中予以说明。 4、上一年度年终会议中提及的各部门管理提升要点,年度实际的改善和执行情况汇报。 5、部门年度存在的难点问题、要点问题及下年度需公司协助支援的事宜。(二)、会议第二阶段:述职承诺、责任状及经理人论坛。会议时间初定为1月24日、25日。要点为以下四个方面的内容:1、各部门年度工作规划述职演讲;2、美联国际经理人述职承诺; 3、首届美联国际20xx年度经理人论坛;4、签订20xx年工作责任状; (三)、会议第三阶段:年度总体工作目标全员布达。会议时间初定为2月14日早六点至早八点三十分。要点为以下三个方面的内容: 1、总裁发布20xx年整体公司战略规划 2、人力资源部公布公司整体20xx年度组织架构及人事布达3、各门店签订公司20xx年度会所经营管理团队责任状 三、会议地点 1、各部门年度工作面谈及述职签约于公司会议室举行。 2、公司整体年度工作布达定于酒店会议厅,具体地点另行通知。 四、参会人员 1、第一、二阶段参会人员为公司各部门经理。2、公司整体年度工作布达参会人员为公司全体员工。 五、年度经营管理工作分析面谈时间表 六、如有相关未尽事宜与公司总裁办接洽。 美联国际总裁办 20xx1226