员工通知

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　　有关员工通知集合7篇
　　在社会发展不断提速的今天，我们都可能会用到通知，法规性文件经有关部门制定以后，需要用通知的形式予以发布。那么你有了解过通知吗？以下是小编帮大家整理的员工通知7篇，希望对大家有所帮助。
　　员工通知篇1
　　同志：
　　您好！公司通过对您的长期观察和近来的工作表现，并考虑到公司的实际需要和您的个人工作能力，经讨论，认为您比较适合在岗位工作，现本公司将您由原来的XX岗位调至XX岗位。请您在接到本通知起3日内办完原部门的工作交接和相关物品移交手续，并前往新部门报到。
　　行政人事部
　　年月日
　　员工通知篇2
　　，（性别）X，19年月生，（职位名称）XXX，20xx年月（事情大概情况）后不按期返校，擅自离岗至今。
　　年月日，公司在《日报》发布《限期返岗通知书》，通知于20xx年月日前来公司办理离职手续，其至今仍未办理。根据《公司管理规定》和国家有关政策，经研究，决定对甘峰作自动离职处理（自动离职时间从20xx年月日计算），解除劳动人事关系。
　　公司人事部
　　20xx年月日
　　员工通知篇3
　　致TO：各职能部门、各分部
　　由From：人力行政部
　　抄送CC：总经理
　　主题Re：关于员工请假的通知
　　发布日期Date：20xx年10月11日实施日期Date：20xx年10月11日文件编号：
　　关于员工请假的通知
　　各职能部门、各分部：
　　为维护公司的组织管理秩序，促使员工加强自我管理，提升工作效率，依照本公司章程，特再次强调请假制度具体如下：
　　1请假程序
　　1。1员工请假，一律提前三天填写《员工事务单》，婚假、年假须提前十五天写《员工事务单》，须注明原因、假别及期限，并在两日内将签批之后的请假单交人力资源部备案；
　　1。2员工请假需事前按程序申请，经部门主管批准后方可休假，对于急诊、突发性疾病或其它突发事件允许补假，但必须告知部门主管（或人力资源部主管），并在上班的第一天办理补假手续。病假均须提供三级甲等医院出示的医学诊断证明；
　　1。3请假批准权限：2天（含）以内的，由部门主管批准，人力资源部核准、备案；3天（含）以上的须由总经理批准，人力资源部核准、备案；
　　1。4部门主管职级及以上人员请假，由总经理批准，人力资源部核准、备案；
　　1。5未按规定请假者按旷工处理。
　　2病、事假规定及工资扣除办法
　　2。1单位小时工资工资当月天数8。
　　2。2病、事假，扣除当日（或单位小时内）固定工资。在工作允许的情况下，病、事假可以年假代替，但须经总经理签批，且以一天为基本休假单元。
　　注：任何假别都要经过OA审批，如有疑问者，请到人力资源部咨询！
　　特此通知，望周知！
　　实创装饰工程（沈阳）有限公司
　　审核：批准：
　　日期：日期：
　　人力资源部编制11
　　员工通知篇4
　　致：员工
　　因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的岗位调整为，调岗从年月日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照岗位执行。（月工资元基本工资元月考核）
　　特此通知，请签收！
　　有限公司
　　年月日
　　员工通知篇5
　　关于端午节发放员工福利通知
　　公司全体员工：
　　20xx年端午节即将来临，公司为了感谢全体员工为公司的发展而不辞幸劳的坚守工作岗位，同时能够在高温来临之季提前送上一份清凉，公司决定发放端午节福利，具体如下：
　　一、发放范围：
　　1。依据20xx年x月xx日之前（不包含6月1日当天）公司人力资源系统在册在岗的。员工名单为准，进行发放。
　　2。20xx年x月xx日开始与本公司解除劳务关系的员工将不再纳入发放范围内。
　　二、发放标准
　　五芳斋粽子一提篮、咸鸭蛋一盒、王老吉一箱。
　　三、发放时间：
　　公司会在6月20日之前统一发放，请各部门人员到时候接到领取通知时，按标准规范，有序的进行领取。
　　特此通知！
　　有限公司
　　20xx年x月xx日
　　员工通知篇6
　　公司全体员工
　　首先感谢各位同仁的努力工作，公司将定于7月2021号组织第二批员工旅游，本次旅游体现了公司领导体恤员工的心情，也是为了增进同事之间的友情及团队凝聚力，给大家创造一个开心放松的假期；此次旅游费用由公司承担。现将旅游相关事项通知如下：
　　一、旅游时间：
　　20xx年7月20日21日早晨6：30
　　二、旅游地点：
　　泰宁大金湖
　　三、旅游出发集合地：
　　泉州侨乡体育馆老地方
　　四、注意事项：
　　1。请全体员工按以上旅游的地点、时间准时参加，并在活动过程中服从导游安排，不得脱离团队单独行动。
　　2。晕车员工请自带晕车药及方便袋，注意防晒。
　　3。请在游玩过程中注意个人财物及人身安全，做到文明、安全、快快乐乐的出游。
　　4。因天气变化无常，请大家自备雨具及衣物。
　　特此通知
　　预祝公司全体员工旅游愉快！
　　仙醇B2C电子商务运营中心
　　人力资源部
　　20xx年07月19日
　　员工通知篇7
　　公司员工培训请假条
　　姓名部门请假课程请假时间自月日时分起至月日时分止
　　共月日时请假原因部门主管审核意见签
　　名字：
　　日期：
　　培训组织部门批准意见签字：
　　日期：