培训通知

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　　关于培训通知汇编六篇
　　在日新月异的现代社会中，需要使用通知的情况越来越多，上级机关对下级机关可以用通知，平行机关之间有时也可以用通知。写起通知来就毫无头绪？以下是小编精心整理的培训通知6篇，希望能够帮助到大家。
　　培训通知篇1
　　各部门：
　　为做好20xx年度培训工作，提升员工工作技能和培训满意度，实现公司发展战略，使培训工作真正体现员工所需，公司所需。人力行政部现面向公司全体员工开展20xx年度培训需求调查，通过沟通了解大家对公司培训工作的看法、实际需求、建议和期望。
　　调查结果将为制订公司20xx年度培训计划提供重要参考和依据，调查问卷也为各位员工表达自己的建设性意见提供了机会，并有助于实现自己的培训需求，同时也会促进公司培训体系的改进与提高，更重要的是你的积极参与将有助于公司培训的顺利实施，为公司的发展奠定坚实的文化基础。请各位员工根据自身的情况，如实填写问卷调查表，具体安排如下：
　　一、时间安排及相关流程
　　1、开展培训需求调查时间：1月1日1月5日
　　2、完成培训需求调查分析报告时间：1月5日1月10日
　　3、调查流程：调查表发放调查表回收调查表统计与分析完成调查分析报告，由人力行政不汇总所有表格数据，进行初步分析。
　　二、填报要求
　　1、请各部门认真组织本次调查活动，确保调查数据及内容的准确性。
　　2、需求调查中所用表格见附件一，附件二由部门负责人填写。
　　感谢大家的配合！
　　培训通知篇2
　　各中小学校、区职校、幼儿园：
　　根据工作需要，经请示局领导同意，决定于20年12月24日下午2：30举办报账员培训会，现将相关事项通知如下：
　　一、培训时间：20年12月24日下午2：30
　　二、培训地点：碧江区教育局三楼会议室
　　三、参加人员：各中小学校报账员（含村小报账员，村小报账员由中心校通知到会），区职校报账员，幼儿园报账员。
　　四、培训内容：
　　1、学习相关法律法规。
　　2、报账流程介绍和报账表册的填写。
　　3、安排经费统计工作和预算工作。
　　五、其它要求：请报账员携带11月份报表参会，以便培训时对照讲解。
　　培训通知篇3
　　各有关单位：
　　为了适应社会主义市场经济发展的需要，保持我国会计准则与国际财务报告准则持续趋同，财政部对职工薪酬等五项企业会计准则进行了修订，并印发了公允价值计量等三项新准则。为配合财政部做好新准则的宣传贯彻工作，推动新准则在企业的贯彻执行，应企业会计人员的要求，中国会计学会决定于今年4月、5月份举办三期“企业会计准则高级培训班”，邀请财政部负责起草新准则的专家授课。现将有关事项通知如下：
　　一、培训内容
　　第一讲企业会计准则的。国际趋同。财政部会计司专家主讲。
　　第二讲企业会计准则第9号职工薪酬；企业会计准则第39号公允价值计量。财政部会计司专家主讲。
　　第三讲企业会计准则第2号长期股权投资；企业会计准则第41号在其他主体中权益的披露。财政部会计司专家主讲。
　　第四讲企业会计准则第40号合营安排；企业会计准则第30号财务报表列报。财政部会计司专家主讲。
　　第五讲企业会计准则第33号合并财务报表；企业会计准则第37号金融工具列报。财政部会计司专家主讲。
　　二、培训对象
　　1、境内外上市公司、大中型企业具有中级以上职称的会计人员；
　　2、会计师事务所注册会计师；
　　3、高等院校具有中级以上职称的教师。
　　三、培训时间、地点及培训内容
　　昆明班，20xx年4月1822日，18日（周五）报到。培训地点为昆明市云安会都。
　　桂林班，20xx年5月913日，9日（周五）报到。培训地点为桂林宾馆。
　　西安班，20xx年5月2327日，23日（周五）报到。培训地点为西安市西北饭店。
　　本次培训主要针对职工薪酬、长期投权投资、合并财务报表、财务报表列报、金融工具列报以及公允价值计量、合营安排、在其他主体中权益的披露等新准则进行全面系统的解读，同时对如何做好实施前的准备工作提出要求。课程安排详见附件1。
　　四、培训报名
　　1、传真报名。请您填写《中国会计学会企业会计准则高级培训班报名回执》（详见附件2），加盖单位公章后传真至中国会计学会（01068xxxxxx、68xxxxxx）。
　　2、报名审核。中国会计学会将对学员资格进行审核，并以短信方式通知您报名是否成功。培训班开班前1周，我们再以电子邮件通知您具体报到事宜，并将报到事项在中国会计学会网站（www。asc。org。cn）公布。
　　3、培训班自本通知发出之日起开始报名，开班前1周停止报名。鉴于场地、名额有限，额满为止。
　　五、培训费用
　　1、培训费。参加培训的学员，每人收取2200元培训费（含资料费等）。如学员是中国会计学会个人会员或所在单位为中国会计学会单位会员，每人收取20xx元培训费。培训费请在报到现场交纳（现金、刷卡均可），也可提前汇款至中国会计学会：
　　开户单位：中国会计学会
　　开户银行：
　　账号：
　　2、食宿费。培训班统一安排食宿，费用自理。食宿费标准约为每人每天300元左右。
　　未尽事宜，请与中国会计学会联系。
　　联系电话：
　　联系人：
　　电子信箱：
　　附件1：中国会计学会企业会计准则高级培训班课程安排
　　附件2：中国会计学会企业会计准则高级培训班报名回执
　　中国会计学会
　　20xx年2月13日
　　培训通知篇4
　　一、导入
　　同学们，“通知”是我们日常生活中常用应用文之一，我们一定要学会使用它，上学期我们已经学过“通知”的写法，了解了“通知”的写作格式。本次习作练习要求我们回忆“通知”的写法。再练习写一个通知。
　　二、出示训练题
　　三、思考
　　1、在什么情况下需要写通知？
　　2、通知包括哪几部分内容？
　　3、写通知要注意哪些格式？
　　四、用途
　　同学们知道“通知”在日常生活，学习和工作中运用十分广泛，比如学校要告诉全体同学节日放假，机关要告诉工作人员什么时候召开会议，居委会要召集各居民小组长研究工作等等，都需要发一个通知，让大家一看就知道。
　　五、格式
　　1、题目：“通知”两字一般要写在第一行的中间位置，如果事情重要或紧急，就写“重要通知”或“紧急通知”，以便引用有关人员特别的注意。
　　2、正文：这是“通知”的主要部分。一般从第二行空两格处开始写，要写清楚通知的内容和具体要求。通知开会或参加活动，还应写清楚时间、地点。通知的事项较多的时候，可分段来写。3、署名和日期：这一部分内容要写明发通知单位的名称和日期的次序颠倒。
　　六、学生写作
　　七、总结
　　写通知一定要把意思表达清楚，使人一看就明白，因此，还要注意语言精炼、准确、条理清楚、书写整洁，把意思表达明白、具体。
　　设计意图写通知一定要把意思表达清楚，使人一看就明白，因此，还要注意语言精炼、准确、条理清楚、书写整洁，把意思表达明白、具体
　　培训通知篇5
　　各镇中心学校、区直各学校：
　　为加强我区教师培训机构建设，加快推进区级教师培训机构改革，提升培训能力，按照南教人〔xxxx〕9号文件要求，经研究，决定成立武鸣区教师培训发展中心，现就有关事项通知如下：
　　一、武鸣区教师培训发展中心领导成员名单：
　　主任：xx
　　副主任：xx
　　成员：xxxxxx
　　武鸣区教师培训发展中心下设办公室，办公室主任由区教师进修学校校长潘永明同志兼任。成员从局人教股、进修学校、教研室、电教中心抽调。
　　二、武鸣区教师培训发展中心职责：
　　（一）负责全区教师培训组织实施工作。
　　（二）教师培训管理工作。
　　（三）承担教师培训的后续服务及培训质量的监测等工作。
　　（四）通过对教师的专业成长提供管理、技术和学习三方面的支持，促进教师的专业发展，推动教育改革和创新，提高教育质量。
　　三、相关股室学校职责分工
　　（一）人事教育股主要负责：全区教师培训规划、培训统筹、培训组织协调等工作。
　　（二）区教师进修学校承担区级教师培训发展中心的日常管理工作，主要负责：开展需求调查；编制区域教师支持服务体系的发展规划；制定教师支持服务工作的年度计划和培训计划；协调各学校教师培训工作；计划、实施教师培训工作；提供教师培训资源；筹措和管理中心正常运转的经费；组织培训教师开展巡回教学活动；对教师的专业发展情况进行评估；监测教师支持服务体系的建设进程。
　　（三）区教研室主要负责：设计和规划全区的教研活动；组织开展以校本研究为主要形式的教研工作；对教师进行教研方法的培训；研究本区教育发展与教师发展中存在的问题；选派教研人员参与上级部门开展的教研活动；提供教育教学研究资源；为区教育局提供开展教研活动方面的咨询。
　　（四）区电教中心主要负责：规划和指导区教师培训发展中心的技术支持工作；定期检查和维护区教师培训发展中心的设备；培训区教师培训发展中心技术人员；为教师提供网络和音像方面的学习资源；为区教育局提供教师培训发展中心设备管理和维护方面的咨询。
　　四、武鸣区教师培训发展中心挂牌及办公地点
　　武鸣区教育局第二办公区教师进修学校办公室
　　五、有关要求
　　各镇中心学校、区直各学校要积极支持教师培训发展中心的工作，制定适合全校教师成长的计划和措施；鼓励支持教师参加区教师培训发展中心组织的培训和教研活动；组织开展校本培训和校本研修活动；创建适合本校教师发展的培训文化；帮助每个教师制定自己的专业发展计划；评估学校教师的专业发展水平。
　　xxxx年5月17日
　　培训通知篇6
　　各二级学院（部）：
　　根据《关于做好20xx年度职业学校专业骨干教师国家级培训的通知》（新教职成办〔20xx〕8号）精神，为做好学院20xx年度职业学校骨干教师国家级培训工作，现就有关事宜通知如下：
　　一、培训类型及内容：
　　高等职业学校国家级培训，主要学习专业领域新理论、前沿技术和关键技能。国内培训任务原则上由国家示范（骨干）高职学校承担，培训期4周，共计160学时。企业顶岗培训为期8周，重点熟悉相关行业企业先进技术、生产工艺与流程、管理制度与文化、岗位规范、用人要求等。派出时间为20xx年至20xx年。
　　二、培训经费：
　　高等职业学校专业骨干教师国家级培训费用合计为0。5万元人，青年教师企业实践项目费用合计为1万元人，均由中央财政支付。中央财政补助资金主要用于支付培训费、食宿和交通补贴等相关费用，不足部分由地方财政、学院和教师个人负担，培训人员的往返交通费由学院承担。
　　三、考核与结业
　　学员完成培训和实践内容，经考核合格由培训基地颁发教育部、财政部统一印制的《职业院校骨干教师国家级培训结业证书》。教师完成培训，经鉴定符合自治区大中专院校教师继续教育要求的学员可凭《结业证书》统一由学院组织人事处到教育主管部门，按有关规定办理大中专院校教师继续教育课时登记手续。
　　四、名额分配
　　本次报名为初次分配，学院会根据全院报名情况有所调整；以上二级学院（部）须认真安排，落实培训人员。
　　参加培训的教师须通过“高等职业学校教师专业能力发展平台”查看培训项目，根据实际需求自主选择，并通过该平台报名、记录学习轨迹并反馈培训效果。
　　各部门请务必于20xx年5月5日之前，分别将本部门《高等职业学校专业骨干教师国家级培训人员推荐表》（3份）、《高等职业学校专业骨干教师国家级培训人员汇总表》（2份））纸质及电子版交至组织人事处。培训时本人携带《高等职业学校专业骨干教师国家级培训人员推荐表》报到。
　　联系人：马俊鹏联系电话：xxxxx
　　电子邮箱：xxxxx163。com。