公司年会的通知 推荐度： 公司国庆放假通知 推荐度： 公司国庆放假的通知 推荐度： 国庆公司放假通知 推荐度： 公司年会征集通知 推荐度： 相关推荐 【推荐】公司的通知合集10篇 随着社会一步步向前发展，我们可以使用通知的机会越来越多，通知适用于批转下级机关的公文，转发上级机关和不相隶属机关的公文。那么一般通知是怎么写的呢？下面是小编收集整理的公司的通知10篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。 公司的通知篇1 各相关农村商业银行： 为做好全省农商行新员工入职培训工作，省联社计划20xx年度举办5期新员工培训班。其中，2至3月份举办两期，培训对象为往届生新员工；7至8月份举办两期，培训对象为应届生新员工。现将第一期和第二期新员工培训班学员报到相关事项通知如下。 一、培训时间 第一期培训时间从20xx年2月22日至3月11日，学员于2月21日下午报到，3月12日返回（全天）。 第二期培训时间从20xx年3月13日至3月30日，学员于3月12日下午报到，3月31日返回（全天）公司员工培训通知范文公司员工培训通知范文。 二、报名方式 请相关单位根据前期上报的往届生新员工培训需求，分别于2月9日前通过人力资源管理系统上传第一期学员名单，3月1日前上传第二期学员名单。上传方法：登录人力资源管理系统培训管理项目管理学员名单上报。 三、培训地点及交通方式 （一）培训地点 培训地点为华东石油技师学院，地址：扬州市刊江区瓜州镇翠屏路。 （二）交通方式 1。学员自行乘公共交通报到 将安排工作人员在镇江高铁南站和扬州汽车西站接站，接站时间为2月21日和3月12日的。下午14：00至17：00。请学员将行程时间提前告诉接站人员，便于准确接站。镇江高铁南站接站联系人张渝旋老师，联系电话18271405344；扬州汽车西站接站联系人李俊楠老师，联系电话1。 2。学员单位安排车辆接送学员 导航目的地可设为“华东石油技师学院”。 四、培训费用 培训费用每人4700元（包括食宿费、培训费、资料费、活动费等），各参训单位收到培训发票后将培训费用汇给上海起航培训公司。需要开设增值税专用发票的单位请联系培训公司张天琪（电话）。 账户名称：上海起航企业管理咨询股份有限公司 开户行：中信银行上海杨浦支行 公司的通知篇2 关于作息时间调整通知 鉴于季节变化，经公司项目部研究决定，自20xx年10月1日起执行冬令作息时间，具体安排如下： 作息时间： 上午：08：0012：00 下午：14：0018：00 请大家参照新作息时间自行调整工作安排。特此通知！ xxxxxxxx目部 20xx年9月22日 公司的通知篇3 各部门、门店： 目前根据门店不同业态及不同区域的分布，现对公司架构作以调整，实行区域分公司管理模式。全公司分为五大部分，xxx总部；xxx女子百货；xxx超市；xxx区xxx餐饮公司。经公司研究决定： 任命xxx为xxx执行总经理；免去xxxxxx超市有限公司副总经理职务。 任命xxx为巩义区xxx超市区域总经理；免去xxxxxx超市有限公司营运部、企划部经理职务。 任命xxx为巩义区xxx超市区域副总经理，负责协调巩义区xxx超市及xxx女子百货所有外协事务；免去xxxxxx超市有限公司防损部经理职务。 任命xxx为xxx女子百货总经理；免去xxxxxx女子百货店长职务。任命xxx为xx、上街区xx区域总经理；免去xxx金好来超市有限公司商品部经理职务。 xx餐饮公司总经理由董事长xxx兼任。原办公室、行政职能转巩义区xxx超市。 xxx 二xx年十月十四日 公司的通知篇4 物业公司关于员工行为大检查的通知提要：各管理处应认真做好培训及检查、纠正工作，在每周例会汇报此项工作。如公司在检查中屡次发现员工有上述行为者，将处理该管理处的负责人 文章 物业公司关于员工行为大检查的通知 各管理处： 鉴于目前普遍存在的员工服务意识差、衣冠不整、上班姿势不端正等问题，将自月日9月10日开展为期一个半月的专项整顿。被发现有下列行为者，将按口头警告处罚，对屡教不改的，将予以辞退处理： 一、工作时不按《物业管理标准》规定就坐、站立、着装及佩戴工件证； 二、与客人交流或纠正违章行为时不文明礼貌、没有微笑服务； 三、工作人员工作时当众吸烟、吃东西、做与工作无关的事项。 各管理处应认真做好培训及检查、纠正工作，在每周例会汇报此项工作。如公司在检查中屡次发现员工有上述行为者，将处理该管理处的负责人。 特此通知。 z物业管理有限公司 二O年月日 文章 公司的通知篇5 各部门、系部： 经研究，自20xx年10月1日起，学院将执行冬季作息时间，调整如下： 上午8：0011：30 下午14：0017：00 教职工刷卡考勤请参照《关于进一步加强考勤管理的通知》（院字〔20xx〕19号），教学作息时间请遵照教务处《作息时间表》执行。 特此通知 公司的通知篇6 四、旅游出发集合地点： 市区集合 五、人员安排 符合以下条件的员工均可报名参加 工作年满1年，表现优秀者 20xx年度优秀员工 近期工作表现突出，为工作作出重大贡献的符合条件者请报名至部门领导，由领导根据部门实际情况上报公司行政部。 注：此次旅游费用（车费、午餐及景点门票）450元人。 员工家属愿参加本次活动的，需自行负责入团费用。 六、注意事项： 1、请大家携带身份证，做好晕车准备及带好防晒、防雨用品，游玩过程中注意个人财物及人身安全，做到文明，安全，快乐出游。 2、所有人员在活动过程中服从导游及领队安排，不得脱离团队单独行动。 3、因天气变化无常，请大家自备雨具及衣物。 4、本次旅游活动为公司组织员工享受的福利计划之一，报名由员工本人签字确认，不参加活动者不享受任何补贴。 5、所有参加活动的员工需自行协调工作班次，各部门不得出现空岗现象。 6、请各部门统计参加人员，于6月12日下午5：30将名单、联系方式及身份证号上报行政部。 特此通知。 附件：具体行程（行程安排表） xxx有限公司 20xx年6月10日 公司的通知篇7 为响应国家关于禁烟的政策，保证职工身体健康，减少火灾隐患，根据我公司具体情况，特制定本规定。 1、厂区内，公司职工无论何时不得在吸烟点之外的处所吸烟搜索，违者罚款50元。罚款从工资中扣除。 2、随意丢弃的烟头足以影响环境卫生，处所区域负责人各50元。 3、客户来厂可吸烟，接待人员应提醒其尽量不在非吸烟区吸烟，其丢弃的烟头由接待部门及时处理，否则每次罚经理50元。 4、外来施工人员吸烟，须局限在公司认可的施工场所之内，且须将烟头妥善保管，不得随意丢弃（须保证安全、卫生），违者每次罚款50元，从施工费中扣除。 5、其他外来人员违规吸烟的，罚接待人员（联系人）50元，罚款从工资中扣除。 6、任何职工均有权利、有义务制止、举报违规吸烟者，其行为与制止、举报其他违规行为者一样，将记入个人工作成绩，公司定期予以表彰和奖励。 公司的通知篇8 因公司生产计划需要，人员扩充，在公司内部招聘保管员。 岗位：原材料仓库保管员 要求： 1。入厂工作1年以上； 2。有1年的物料管理经验者优先（可以在本厂工作不满1年）； 3。会使用办公应用软件，如WORD、EXCEL； 4。具有一定的会计、统计和物料管理知识； 5。严谨、外向、责任心强、敬业。 公司的通知篇9 各部室： 为加强安全生产，改善办公环境，提高公司的整体形象，经研究决定，在公司区域内实施全员禁烟。违规者，第一次发现，给予50元次的罚款处分，其直接上级领导给予100元次的罚款处分；第二次发现，违规者直接予以辞退，其直接领导月薪扣除30，连扣三个月。举报违规者，按照罚款总额的双倍给予奖励，并且为举报者保密。本通知总监督部门为企业管理办公室，直接监督部门为各部室。 望广大员工积极配合公司的管理，共同塑造一个健康安全的工作环境。 有限公司 20年月日 公司的通知篇10 为建立健全公司办公室工作制度，提高工作效率，进一步规范公司的请假制度，结合本公司实际情况，做此通知。 一、适用范围 本通知用于公司所有员工，包括临时工、合同制员工以及处于试用期内的员工。 二、请假程序 1、员工填写请假单，注明请假种类、假期、时间、事由、交接事项，经各级领导审批，并报办公室存档。 2、3天以上假期须交接手头工作，确保工作连续性。 3、超假期应及时通告请示总经理审批。 4、假满回公司销假，通报办公室，并交接工作。 三、请假规定 1、公司员工请假，需向相关领导和部门递交书面申请，如实填写《请假条》，并在办公室进行备档，否则请假不做生效；员工未办手续擅自离岗，或假期满后仍未销假、续假者，均以旷工论处。 2、相关审批人员必须严格把关，保证员工请假的真实性否则相关审批人员要承担相应的后果。 3、员工请假，应提前办理请假手续，填写《请假条》，因身体不适等紧急原因请假，事先无法办理请假手续，须以电话向部门负责人报知，并于返岗后补办请假手续，否则以旷工论处。 4、员工请假 1）3天以内经部门负责人批准同意，报备公司副总经理； 2）请假3天以上部门负责人同意后，经总经理批准； 3）部门负责人请假，经总经理批准。 批准同意后，请假员工持《请假条》到办公室备档，否则请假不做生效。 5、若因特殊或紧急情况需请假的，可以酌情处理，电话或口头请假后，返岗应及时填补《请假条》。否则做旷工处理。 6、工程部人员因工作性质原因具有特殊性，请假等事宜也应及时的遵守。另外，工程部人员日常休息除了报备副总外，也应以口头、电话或短信等形式告知办公室人员。以保证工作的连续性。 办公室 20xx年8月8日
