文小欧姐 京东因为淘汰不拼搏员工的新闻，又上了热搜。 京东的内部文件指示，所有不能再为公司拼搏的员工，无论原因、级别、业绩，都要淘汰；所有不能干的、性价比低的员工，都要解决。 而就在上上周，由中国程序员发起的996ICU项目，受关注度也在持续升温。 996。ICU项目，是指上班时间从每天早9点至晚9点，一周上班六天，而高强度的工作，将身体拖垮，一旦生病，就直接住进ICU。 这个项目，由几个中国程序员发起，旨在对抗互联网公司对程序员的过分压榨行为。 他们希望，通过这个项目，能让全世界都关注到中国程序员超大的工作强度及压力，以及惨烈的生存现状，并希望团结起来所有程序员的力量，来改变这样的现状。 中国互联网公司的高强度工作，已经不是什么新闻。 就在年初，有赞公司的年会上，也早已声明，公司正常的上班时间就是9：3021：00，遇到紧急项目，则需要更晚下班，以及周六上班。同时，公司还讽刺了离职后去休假的员工，并表示：将工作和生活分开的人，是不符合公司价值观的；如果无法做到工作家庭兼顾的，可以不要家庭。 如果我们的生活，只剩下工作，那我们生活的意义，到底是什么？我们这么拼，却连命都保不住，究竟为了什么？ 1、最不划算的事，就是用健康换取身外之物 我曾经的一位领导，是个女强人，讲话快，做事快，雷厉风行出了名。 当然，她工作也很拼命，当时我们都笑她，比保洁阿姨上班早，比保安大叔下班晚。 她其实也是热爱生活的人，她也经常会计划，想去哪旅游，想看什么演出，只不过，这些计划从来没有实现过。每次，她会标致性地甩甩头，说：“哎呀，以后退休有的是机会，以后再去。” 她没等来退休。40出头，她生病住院，不到一周，就去世了。 所有的梦想化为泡影。 她总觉得时间还长，很多梦想要到退休一一实现。万万没想到，比退休先来的，是死亡。 我们永远不知道，意外和明天，哪个会先来。 其实，早在1817年，社会学家欧文，就提出了三个8小时理论，即：每天的24小时，应该工作8小时、睡眠8小时、休闲8小时。 两百多年的事实证明，这是最适合人类作息的理论。 我们现在不要说休闲8小时，就连睡觉的8小时，都是奢望。 任何违反自然规律的事，必然会让人们付出比所得更多的代价。这些代价，有的我们真的付不起。 当我们觉得还年轻，还可以肆无忌惮挥霍几年青春时，其实老去只在一瞬间。之前曾有网友晒出自己熬夜5年后，和17岁时的自己的对比照，变化惊人。 而当我们觉得自己只是“这段时间比较累”，“自己的身体自己心里有数时”，我们离癌症、猝死的距离，可能比自己想象的近得多。 茨威格在《断头皇后》中这样写道： “她那时还太年轻，不知道所有命运赠送的礼物，早已在暗中标上了价格。” 生命，本就是命运赠送给我们的礼物，除了好好珍惜，没有其他方式，能够留住这礼物。 我们可以热爱工作，甚至觉得工作并不是为了钱，工作本身就很有意义，只不过，再大的意义，也抵不过生命的价值。 就连曾经视工作为最大意义的李开复博士，也不得不在患癌后，改变了生活方式： 经过一场跟癌症的近身搏斗，我更加确信睡眠比什么都重要，它是增强免疫力最好的方法。 叔本华说：“人类犯的最大错误，就是拿健康来换取其他身外之物”。 2、用健康换来的东西，并没有让我们感觉更好 有个朋友，之前就在采用996作息的某知名互联网公司上班。 他们公司每个月都会在内部系统中，发布全国各分公司上个月去世的员工名单，而这些名单中，大部分都很年轻，基本都是85后，甚至90后。 开始，朋友觉得很震惊，每个月都有这么多身边的同事去世。但更让她震惊的，是周围其他人的态度。 他们也会表现出一丝惊讶和惋惜，稍作讨论一番，然后，依然重复着日复一日的高强度工作。 他们也怕，但除了怕，又觉得没有办法。虽然很累，但别人都这样，自己停下来，就不如别人了。这么辛苦，也仍有那么多想得的东西还没得到，怎么能停呢？ 我们得到了很多，却想要更多。我们陷入了越忙碌、越得到、越焦虑的怪圈。物质越丰富，似乎精神反而越难得到宁静。 这种怪像，古已有之。英国作家阿兰德波顿在他的著作《身份的焦虑》中，写到： 100多年前，一位法国历史学家在美国旅游时，发现美国人的生活非常富有，但却都十分焦虑。 这位历史学家写了一本书，叫做《论美国的民主》，其中用了一章的篇幅，来精准分析“为什么富足的美国人常常如此焦躁不安？” 答案就是： 永不知足、过高期望、嫉妒、平等。 正是因为我们深信，人和人是平等的，那些与别人的细微差异，也会让我们产生嫉妒。 我们都觉得自己不比别人差，自己也可以开创一番事业，我们给自己设定了过高的期望，即便达到了，也很快会有新的目标，我们在永不知足的陷阱里越陷越深。 我们得到的，都不是生命中真正需要的，而只要看到别人拥有而自己没有的，就会重新陷入焦虑。这就是问题所在。 3、生活中比工作更重要的事 我曾经也因生病住院，虽不是什么大病，但当时对父母来讲，心理上已经几乎不能承受。 那时候，我才体会到，自己的身体，并不只属于我一个人。 而当自己生病、倒下，工作不会担心你，它甚至不会记得你，因为很快，工作就会由别人来分担。 真正为自己担心，甚至恨不得用他们的健康来换取你的健康的，只有家人。 我们一直拥有的，就已经是生命中最珍贵的东西：我们的身体、我们的家人。 我也曾失去过至亲，而当这个人不在你身边时，你住再大的房子、吃再好吃的东西、看再美的风景，心里始终想的是一句：如果他在该多好。 那就好像心里始终有个洞，你用再多的东西去填，也填不满。 关于活着的误区，女作家多丽丝莱辛，在《幸存者回忆录》中，写过这样一段话： 做孩子的时候，感到无聊，盼望着长大。长大后又向往返回童年。 我们浪费自己的健康，去赢得个人的财富，然后又浪费自己的财富去重建自己的健康。 我们焦虑地憧憬着未来，忘记了眼前的生活，活得既不是为了现在，也不是为了未来。 我们活得似乎永远不会死，我们死得好像从来没活过。 4、别让我们的人生，以遗憾结束 之前有一篇文章在Facebook、Twitter上频频被转，是一位照顾临终病人的护士写的，翻译成中文，叫做临终前最遗憾的五件事： 1、我希望当初有勇气过自己真正想要的生活，而不是别人希望我过的生活。 2、我希望当初我没有花这么多精力在工作上。 3、我希望当初我能有勇气表达自己的感受。 4、我希望当初和老朋友保持联系。 5、我希望当初我能让自己活的开心点。 愿你过的，是你想要的生活；愿你能让自己开心点；也愿你在几十年后，回忆自己的人生时，觉得，自己活过。 作者：小欧姐。资深猎头顾问，曾任500强HR，累计沟通上万名职业经理人。和你一起吐槽职场奇葩事，学习大咖成长史。微信公众号：小欧姐微职场（ID：xiaooujiewzc）。 【本文为作者投稿，MBA智库（ID：Mbalib）已获授权，如需转载请找原作者申请授权，谢谢合作】
造句：上班生病你那么拼到底为了什么
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