提升自我价值的7张思维导图：职业规划、领导力、核心技能。。。

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　　职业经理人的核心技能思维导图。pdf
　　要想成为合格的职业经理人，必须具备胜任职业经理人的相应管理技能。十个核心技能：压力管理、项目管理、时间管理、沟通管理、领导技能、有效决策、创造力、记忆力、问题分析、信息管理。
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　　如何进行职业规划思维导图。pdf
　　当你为自己设计职业规划时，你正在用有条例的头脑为自己要达到的目标规定一个时间计划表。职业生涯规划一旦设定，它将时时提醒你已经取得了哪些成绩以及你的进展如何。如何提高职业技能？
　　1。善于思考；
　　2。善于分解任务，让其变得不能再分割（让一个事情转化为待办事项，从做事情转事项）；
　　3。一定要找到自己的特长点，找到强项，然后用你的强项带动你的弱项，把自己标签化；
　　4。在自己有标签化强项的能力下，找到其它具有强项的人，来和你进行强强联合，从而形成团队。
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　　可复制的领导力思维导图。pdf
　　提高领导力的四重修炼：
　　建立信任
　　赢得领导的信任、同事的喜爱、客户的肯定才能获得升迁的机会。
　　建立团队
　　学会放手，让团队自我进化，让成员自己成长，培养员工最大的成本是犯错。
　　建立体系
　　体系就像精确运行自然运转不会因为个别因素而停止的机器，需要制定标准和引进技术。
　　建立文化
　　企业文化是价值观、信念等精神因素的结合，建立企业文化是在精神上将员工凝聚在一起。
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　　策略思维思维导图。pdf
　　八种帮助建立可信度的方法：
　　1。建立和利用一种信誉；
　　2。写下合同；
　　3。切断沟通；
　　4。破釜沉舟；
　　5。让后果超出你的控制；
　　6。小步前进；
　　7。通过团队合作建立可信度；
　　8。雇佣谈判代理人。
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　　高效能人士的七个习惯思维导图。pdf
　　高效能人士的七个习惯：习惯一：积极主动
　　习惯二：以终为始（正确领导）
　　习惯三：要事第一（有效管理）
　　习惯四：双赢思维
　　习惯五：知彼解己
　　习惯六：统合综效
　　习惯七：不断更新
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　　自我提升的十大策略思维导图。pdf
　　自我提升的十大策略：策略一：继续学习，知识改变命运；
　　策略二：职业生涯设计，做你喜欢的事；
　　策略三：目标管理，选择前进方向；
　　策略四：充分利用时间；
　　策略五：提高你的魅力，做受欢迎的人；
　　策略六：人际关系处理，路越走越快；
　　策略七：领导能力培养，拥有领袖气质；
　　策略八：协作与沟通，在团队中成长；
　　策略九：潜能开发，你比想像中更好；
　　策略十：学会自我推销，该出手时就出手。
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　　关键对话思维导图。pdf
　　如何陈述观点：1。分享事实经过。事实不具争议性，是最具说服力的内容。
　　2。说出你的想法。不要堆积问题，注意安全问题，使用对比法，不要为自己的观点道歉。
　　3。征询对方观点。鼓励对方说出他们看到的事实和产生的想法。
　　4。做出试探表述。承认这些结论只是你的想法，不要假装是事实。
　　5。鼓励做出尝试。无论这些观点和你的想法多不同，明确表示希望听到其观点并予以尊重。
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