对于即将毕业的大学生来说，面对求职找工作是不可避免的。当然也会有一部分同学选择读研、出国，但不要忘记，找工作是迟早要到来的。求职是一项每个毕业生都要经历的人生磨炼。要磨炼，就一定要经历痛苦而艰辛的过程。过程不是简单地付出，而是要有明确的目的。经过不懈的努力与奋斗，收获的将是人生价值的提升。
　　一、工作要合适
　　大多数同学在求职期间都会为一个问题而困惑不已，“自己到底喜欢什么样的工作”。之所以会有这样的疑问，是因为他们大多都认为找工作就要找喜欢的。选择一份自己喜欢的工作当然无可厚非，但选择第一份工作时更重要的衡量标准应该是这份工作是否对自己未来的职业成长有利。
　　二、投简历要有方向
　　一提到简历，很多企业的HR都会习惯性地摇摇头说，现在的学生真喜欢海投。事实上，真正让HR无奈微笑的并不是海投，而是盲投。所谓盲投，就是用同一份简历去投一百个职位。这样的求职方式既缺乏目标，又浪费时间，而且事倍功半，成功率低。我们要提倡的是海投，有针对性地争取尽可能多的机会，绝非盲投。
　　三、底薪很重要
　　工资的重要意义，不仅是满足基本生活，同时还是对你个人价值的体现。作为一名毕业生，找工作的过程就是自我销售的过程，将自己销售给企业，拿到尽可能高的工资，让自己的价值得到体现。
　　四、面试可以不做自己
　　为了找到自己喜欢的工作，很多人认为面试要尽可能表现自己真实、自我的一面。当然，真实是很重要的品质，但在求职过程中我们要学会的是尽可能用企业喜欢的方式来表现真实的你，过于自我的表现方式，可能会让你与机遇擦肩而过。
　　如果你希望在毕业后可以找到好的工作，获得企业的认可，那么就从现在起学会用职业的沟通方式，对自身进行调整吧。

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