人在单位，不要说这几种话，容易得罪人

　　马克吐温说：“宁愿闭口不说话，也不要急于表现自己。”
　　人在单位，混得好，就步步高升，混不好，就卷铺盖走人。一个人年轻气盛的时候，总是相信“此处不留爷，自有留爷处”，随随便便弄丢了工作，也没有关系，大不了回家去，吃吃喝喝都有父母管；人到了一定的年纪，就不同了，上有老下有小，要是弄丢了工作，或者被降职降薪了，可不是闹着玩的，一家人都指望着你，要是有房贷车贷，就更要小心谨慎了。
　　如果你认真观察，在单位混得好的人，都是“左右逢源”的人，不得罪任何人，在任何岗位都比较吃香，一点点小成绩，就可以帮助自己升职加薪。
　　同事之间相处，和家人之间相处是有很大区别的。同事，顾名思义就是一起做事，不是一起生活，也难以成为真心朋友。有的同事，还会利用别人，一步一步往上爬；有的同事，假惺惺对你好，实际上很想踩你几脚；有的同事，一事不做，一直在想方设法占有你的成绩，或者让你“背黑锅”。
　　“一句无心话，得罪有心人”，人在单位，不要说以下这几种话，容易得罪人。在单位混得好，既要努力工作，还要学会为人处事。
　　1。不说指责别人的话，少管闲事养精神，努力做好自己的事情。
　　在单位，总有人做错事，还有人什么事情都不会做。如果你看到这样的现象，就去指责别人，那么就是与人交恶，无形之中就得罪了别人。虽然你是一番好意，但是别人不一定领情。
　　我的同事王欢，工作能力很强，他还看不惯那些做事磨磨蹭蹭的人。有一次，和他同一个办公室的同事李虎，上司交代了多次的工作，还没有开始做，不知道如何下手。王欢就说：“看你个榆木脑袋，上辈子是石头吧。简简单单的工作都做不好，以后还能混出什么名堂？”李虎听了这句话，当时没有发脾气，而是笑嘻嘻地回答：“我真的做不好，你就别责怪我了。”
　　过了一阵子，单位有人事变动，需要提拔一位办公室主任。很多人都推荐了王欢，因为他工作能力比较强。但是最后王欢并没有被提拔，因为有人到上司那里告状，具体说了什么，就不得而知了。后来，王欢终于明白了，他在单位常常指责别人办事不力，得罪了不少人，应该就是这些人暗中使坏，担心他被提拔后，更加厉害地指责他们。
　　聪明的人，在单位上，尽量做好自己，别人的事情，就睁一只眼闭一只眼，从来不指责。并且，当你去指责别人的时候，很多事情，都是过去的事情了。当你想要指责别人的时候，就主动去帮助别人，也许别人还会感谢你。
　　2。不随便拒绝上司的安排，避免得罪上司，被“穿小鞋”。
　　上个星期五下午，上司安排同事美雪做一份报表。都快要下班了，这时候安排工作，美雪就不愿意了，如果当天不能完成工作，那么就要星期六加班。美雪说：“这件事，我摸不着头脑，你还是安排其他人吧。我怕事情搞砸了。”虽然拒绝的时候，美雪说得很委婉，但是上司听了，很不高兴。星期天的时候，上司在工作群里发了微信：“美雪的工作，以后由阿俊接替，美雪另有安排。。。。。。”美雪看到了微信消息，心里很不是滋味，但不得不服从。
　　俗话说：“官大一级，压着人。”上司的工作安排，不管合理还是不合理，都不要顶撞，别随便拒绝。一句拒绝他的话，也许就把关系搞砸了，对自己没有好处。人在屋檐下，不得不低头，有些时候，受一点点委屈，并不是坏事。
　　3。不说评价别人的话，容易“以讹传讹”，变成谣言。
　　同学谷春，是一个“长舌妇”。她在学校的时候，就喜欢说三道四，把同学之间的关系，说得头头是道，还乱点鸳鸯。因为这件事，班主任几次找她谈话，还狠狠地批评了她。
　　谷春在一家煤炭企业上班，混了多年，被提拔到办公室主任岗位。办公室的工作，主要是协调关系，传达上司的各项命令。有一次，上司安排君华去做品质检查工作，把所有的煤炭质量检查一遍，并写出情况报告。上司把这件事告诉了谷春，要他去传达一下。
　　谷春把上司的话，传达给了君华。过了一会，谷春对其他同事说：“真的不知道上司怎么想的，君华这个人，大家又不是不知道，成事不足败事有余，对质量检查的标准，一问三不知，还能写出什么样子的报告？估计是乱写一通。”这样的话，很快就传到了上司耳朵里，也传到了君华耳朵里。在一次例会上，上司说：“有些人，认为我不会用人，总是妄加评议我的工作，如果下次再听到类似的话，那一定要处罚。。。。。。”
　　一个人，在单位，乱评价别人，肯定会得罪人，还被一些没安好心的人利用，找到了“话柄”。乱说话的人，上司一般不会重用，害怕他抖落单位的秘密。那些能陪伴上司左右的人，往往是很守口风的人。
　　4。不说嫉妒别人的话，要努力超越别人。
　　富兰克林说：“对上司谦逊，是一种责任；对同事谦逊，是一种素养；对部属谦逊，是一种尊荣。”谦虚使人进步，如果你在单位总是嫉妒别人，还说一些嫉妒别人的话，就是让自己的心中有“恨”，你恨别人，但是别人天天要和你见面，岂不是很闹心？
　　真正聪明的人，不会嫉妒别人，而是虚心向别人学习。当你把嫉妒变成了前进的动力，那么就会更加努力工作，并且学习别人的长处，让自己在单位也“出类拔萃”。
　　任何一项工作，“强中更有强中手”，你不要以为自己就是单位最厉害的人，是因为没有遇到“伯乐”，才屈居于人下。其实不是这样的，很多单位的上司，眼睛是雪亮的，虽然他很少点评下属，但是他在用人方面，有一套，否则他也不会变成上司。
　　真正聪明的人，在单位上，不会说以上几种话。他是“揣着明白装糊涂”的人，他知道了什么，往往会装聋作哑，不得罪任何人。他是一个明白人，看清了别人的优势，也看到了别人的弱势，找到了自己前进的方向。
　　人在单位，很多时候，其实是在夹缝中求生存。要想混出名堂，就要懂得“守嘴”，用心做事，用成绩说话。
　　“当你要开口说话时，你所说的话必须比你的沉默更有价值才行。”与其说一些没有意义的话，不如保持沉默。沉默是金，沉默的人，容易爆发。
　　作者：布衣粗食。
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　　文中配图来源网络。