【热门】工作方案7篇

　　【热门】工作方案7篇
　　为了确保工作或事情能高效地开展，往往需要预先进行方案制定工作，方案是计划中内容最为复杂的一种。那要怎么制定科学的方案呢？以下是小编精心整理的工作方案8篇，希望对大家有所帮助。
　　工作方案篇1
　　根据《关于印发净月区20xx年今冬明春火灾防控工作实施方案的通知》（长净防安字〔20xx〕008号），为全力维护我校消防安全形势稳定，确保我校和谐发展和师生员工的生命财产安全，最大限度地减少火灾事故的发生，按照上级消防部门要求及我校实际情况，特制定本方案：
　　一、指导思想
　　全面贯彻落实《中华人民共和国消防法》、《国务院关于加强和改进消防工作的意见》、《吉林省人民政府关于加强和改进消防工作的实施意见》和净月经济开发区消防安全工作会议精神，在学校党委的领导下，坚决实现冬季期间“四个确保”，即确保不发生较大以上火灾事故，确保不发生有影响火灾事故，确保不发生群死群伤火灾事故，确保重要节日、重大活动期间消防安全，为我校各项建设与和谐发展创造良好的消防安全环境，为20xx年“两会”的胜利召开奠定坚实的消防安全基础。
　　二、组织领导
　　学校成立冬季防火工作领导小组。
　　组长：李新
　　副组长：周春涛王洪斌
　　成员：由学校各单位主管领导组成。
　　领导小组下设办公室，办公室设在学校保卫处防火科。
　　三、时间步骤
　　我校冬季防火工作从20xx年11月1日起至20xx年3月31日结束，共分三个阶段进行。
　　第一阶段为动员部署、宣传教育阶段（20xx年11月1日至20xx年11月20日）。
　　1、校内各单位要按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全”的总要求，成立“冬防工作领导小组”，同时落实逐级和岗位消防安全责任制，明确消防安全职责。各单位要互相配合，形成合力，建立并落实“安全自查、隐患自除、责任自负”的消防安全管理机制。
　　2、校内各单位“冬防工作领导小组”要组织召开冬季防火工作动员会，制定本单位冬防工作方案、火灾应急预案，对单位内的全体教职员工和全体学生开展以“四个能力”为重点内容的消防安全培训，督促指导本单位组织消防逃生演练，有计划地组织师生员工学习《中华人民共和国消防法》、《高等学校消防安全管理规定》等法律法规及消防常识。在人员密集场所及主要部位，利用微信、海报、条幅、网络载体等形式广泛的进行消防知识的宣传。对重点部位要重点防范，对门卫、更夫和特殊工种人员要加强消防知识教育及培训，深入推进本单位的消防安全“四个能力”建设。学校将于11月16日组织开展全校消防安全员培训工作，包括知识讲座和现场消防器材操作指导等。
　　第二阶段为自检自查和整改阶段（20xx年11月20日至20xx年3月20日）。
　　1、各单位要高度重视冬季防火工作，在冬防期间要全面开展火灾隐患的排查整治。各单位对于排查出的隐患，要立即采取措施，积极解决，对一时难以整改的，要及时以书面形式报告给相关部门，对于暂时无力整改的安全隐患，各单位要加强防范，指派专人死看死守，确保学校不发生火灾事故。在此期间开展全校实验室消防安全检查，保卫处、国有资产管理处、各学院党支部书记参加。按照“六治理一提高”的检查内容，严格督促各单位落实“七个一”工作措施（相关检查内容、措施详见附件3），加强重点部位、要害部位、重要环节的监督抽查。
　　2、各单位消防安全管理人、责任人、消防安全员以及相关人员要深入本单位辖区开展“六熟悉”活动，切实掌握本单位消防水源，交通道路，重点部位的位置、使用性质及内部结构、建筑消防设施、疏散通道等情况，熟练掌握消防设施器材的性能和操作方法，做好异常天气情况下的灭火救援准备工作，制定消防应急预案。
　　3、对于动火、用电部门，要落实“办理动火许可证”制度，临时动火、用电部门（含工地）要提出申请并报送保卫处防火科，经审查批准办理手续后方可进行操作；对于房屋兼并、隔断及改造，要在不影响安全的前提下经保卫处防火科审批通过后方可进行。
　　4、各单位实验室要做好药品及易燃易爆物品的使用及保管工作，要由专人负责管理和操作。食堂管理部门要加大对燃气使用的检查力度，对存在的隐患要立即整改，对各档口的排油烟系统要进行排查并定期进行检查，督促其及时进行清洗并做好记录。各单位不准封堵安全门，占用安全通道，要注意消防安全出口指示牌、应急灯等器材的维护。
　　5、各单位要严格值班、值宿制度，做到人员、责任制、监控措施三落实。禁止在办公室、学生公寓、商业网点等地使用电热棒及其它违章电器，禁止私接电源，一经发现严肃处理。
　　6、有消防控制设施的单位，要安排专人负责管理，做好设施维护和各类信息的处理工作。
　　7、净月高新区防火安全委员会将组织公安、安监、民政、建设等相关行业部门依法开展消防安全检查；公安分局、消防大队将联合镇（街）开展消防安全网格化排查；学校成立联合检查组，在冬防期间检查组将对校内各单位的冬防工作落实情况进行检查和监督。
　　8、冬季火灾防控期间，凡因工作不力发生较大以上和有影响火灾事故的，净月管委会将进行责任倒查，按照“谁分管谁负责，谁的问题谁负责”和属地管理的原则，依法依纪追究相关单位和责任人责任。
　　第三阶段为总结验收阶段（20xx年3月21日至20xx年3月31日）。
　　组织开展全校大学生消防知识竞赛，验收学生的安全教育成果。校内各单位要对本年度的冬防工作进行认真总结，做好迎接各级单位检查和验收等方面的工作。
　　四、几点要求
　　（一）各单位要提高认识，加强组织领导，切实增强消防安全意识，成立本单位的消防安全工作领导小组，使冬防工作有组织、有计划地进行。
　　（二）做好《全民消防安全教育纲要》的宣贯及培训工作。要突出重点，注重实效，在冬季防火工作的动员和部署阶段，各单位行政一把手要亲自带头，广泛宣传防范火灾的措施。
　　（三）各单位消防安全员要认真贯彻《吉林农业大学消防安全员职责》坚持日巡查，零汇报制度，及时登录国家消防安全系统网站反馈本单位存在的安全隐患，按时上报每日巡查结果，上传本单位消防安全工作方案与总结等。对各单位在系统中上报的日巡查中发现的问题，保卫处防火科会及时到场核实、复检，同时提出整改方案并予以指导。对于长期不登录消防系统网站反馈消防安全情况的单位，将取消本单位年度综合治理评优资格。
　　（四）各单位要认真落实方案要求，设立本单位消防组织机构，健全消防检查记录，对重点部位要死看死守，落实逐级消防安全责任人制度，对不履行职责、不落实消防安全责任制，玩忽职守，造成重大火灾事故的单位和个人，要严肃查处相关人员责任，构成犯罪的将追究刑事责任。
　　（五）各单位要开展“消防安全形势评估”。找出本单位消防突出问题和致灾因素，按照“确保重点、兼顾一般”的原则，将火灾风险高、火灾隐患突出和易引发群死群伤火灾事故的区域逐一列入自我评估清单（附件1），并于11月20日前将清单报保卫处防火科汇总，学校安全防火工作委员会将对汇总结果进行复查。
　　（六）各单位要及时总结工作经验并建立工作台帐（附件2）存档备查，加强信息反馈，及时上报重要情况和突出问题。将冬防工作情况及时汇总并于3月25日前形成书面材料报送保卫处防火科备案。
　　工作方案篇2
　　20年公司一直在稳步成长中，综合部的工作也在这一年取得了一定的成绩，同时在这一年中公司的管理也在逐步走上完善和正规。根据公司20年的工作计划和目标，综合部根据部门的特点和职责，制定了20年的工作计划。
　　综合部在20年的总体工作目标是：围绕公司的经营目标，建立健全整套管理制度，完善公司员工社会福利，加强人力资源管理，高效率地配合其他业务和职能部门的工作，做好公司的后勤保障工作。
　　一、部门内部工作：
　　整合部门内部资源，提高工作效率。根据公司对综合部职能的调整，整合部门内部资源，重新确定部门人员工作内容，明确各人的工作范围及职责。加强部门人员专业知道的培训。根据公司对部门工作的调整及各项工作的开展情况进行相应的岗位编制调整。
　　二、后勤保障工作：
　　综合部对内与公司所有部门，对外与各种公司及政府打交道，兼具服务与管理双重职能，综合部的。工作相对锁碎复杂，但综合部工作质量的好坏，完成任务效率的高低，直接影响着公司各个部门的工作目标实现，直接间接的对公司总体工作目标的实现产生影响。面对现阶段后勤工作的情况，年综合部将做好以下工作；
　　（一）做好后勤保障工作，加强与各部门工作的配合，保证公司各项工作正常有序进行。
　　1、根据公司业务开展加强与各部门工作的沟通及配合，不断完善业务流程，强化对各部门的制度化管理，加快信息反馈的速度，提高工作效率。目标责任人：；
　　2、做好办公物品的采购和配给工作；目标责任人：；
　　3、证件年检：3月底前完成；目标责任人：；
　　4、合同登记认证工作：根据公司的营养收入情况，每季度或半年进行一次登记；目标责任人：；
　　（二）配合公司标准化管理，加强制度制定落实工作，做到有据可依。
　　1、综合部配合公司的发展一直对公司的政策在做调整，但还有不尽人意之处，因此20年急需完善公司的管理制度，并制定一套行之有效的奖惩制度。年春节前将完成员工福利制度、员工加班休假制度、奖惩条例、出差相关规定、采购审批流程、出入库流程、接待费用管理等制度的制定完善；
　　2、加强制度更新管理工作，制定制度的编号，并通过公司内网及时发布、汇总、保存公司的全部制度，对于制度的逐步完善加强新旧制度的更替及时存档；
　　3、加强公司相关制度的监督、检查、落实情况，并做好整理和反馈工作；
　　4、加强公司资料档案、部门档案文件及员工档案的管理，做好公司相关数据的存档备份工作，统计各部门文件档案情况，进行分类后制定相应的归档制度及流程，加强公司内网及软件的应用。
　　（三）确定公司的组织机构，明确部门职能及合理的岗位编制，为绩效考核提供依据。
　　1、确定和区分每个职能部门的权责，使每个部门的职责清晰明朗，春节前完成；目标责任人：
　　2、根据各部门的实际情况，制定合理的部门岗位职责，并贯彻执行；同时对各岗位制定《各级各类人员岗位职责规范》，4月底前完成，目标责任人：
　　（三）配合公司发展规划，加强企业形象建设。
　　1、预计在年初租赁4001房间，可利用其位置优势制作公司的Logo、部门指示牌等；目标责任人：
　　2、因公司业务的发展员工队伍在不断壮大，新员工随时都在增强，各部门工作相对独立，大家沟通的机会不多，致使很多员工一起工作很久却互不认识，建议为员工胸卡便于大家互相了解，同时对外公司的形象亦会有提升。
　　（四）加强企业文化建设，进一步提升企业凝聚力。
　　1、每年至少组织一至两次员工集体活动（春游、秋游）；目标责任人：
　　2、进一步提高员工福利，为员工提供工作餐、至少三次员工福利（元旦和年终组织聚餐及联谊活动；正月十五发元霄；中秋节发月饼；三八节为女员工准备礼品；五一、十一发放过节费；目标责任人：
　　3、年终举办年终工作总结及联欢晚会，对公司及各部门上一年的工作总结并对优秀人员进行表彰，同时确定公司下一年度的发展目标及计划。目标责任人：
　　4、提供根据公司业务开展情况不定期组织羽毛球、游泳比赛等活动为员工减压。目标责任人：
　　（五）对外协调工作，保证各项工作的有序开展。
　　加强订餐、订卡、快递及物业公司的配合。做好相应资源的储备，以保证有序更替。
　　（六）做好部门财务预算的进一步控制。
　　在保证公司正常运作的运物资供应的同时，尽量降低采购费用，控制物品发放和设备采购、维修费用；目标责任人：
　　（七）根据公司项目运作情况做好配合工作：
　　协调安排公司目标的分解、市场调研、信息收集、对外联系等等。目标责任人：
　　三、人事工作
　　现在的企业都提倡以人为本，随着公司的日益发展对人事工作的要求也越来越高，综合部05年对人事工作仅限于配合各部门完成人员面试及报到的通知、员工入职、岗位调动、离职等相关手续的办理，人员档案也是员工的入职表及学历、身份证明的复印件等最基本的信息，甚至还涉及不到人力资源管理的内容。年综合部的工作重点及难点就是人力资源管理工作。而针对人力资源管理的相关经验也入于学习的摸索阶段，经验的不足也严重影响着此项工作的开展。鉴于此，综合部年对人事工作主要从以下方面开展：
　　（一）制作完整的员工手册，完善人事管理；
　　员工手册是员工入职后对公司及规章制度认识的第一本手册，因此制定好员工手册，是20年人力资源的重要工作。
　　（二）制定各岗位的薪资结构，推行薪酬管理。
　　确定各岗位级别工资，服务年限工资等，使之更加科学合理化，提升企业的凝聚力。4月底以前完成，目标责任人：
　　（三）加强招聘管理，做好人员储备配给。
　　1、网络招聘建立常期的合作关系，以保证公司各岗位人员的储备，同时加强纸媒广告（前程周刊）的投放力度（预计每月一期小版位），保证销售人员及急缺岗位的人员配备；特殊岗位需求如项目经理亦可以参加大型人才招聘会；目标责任人：
　　2、配合各部门做好人员的初试（主要从任职经历、工作经验、人员素质等方面进行）、入职通知、入职手续办理、制度讲解等工作。目标责任人：
　　3、加强新聘人员资料的审核力度，包括学习经历及工作经历。目标责任人：
　　（四）完善人事档案管理，规避用工风险。
　　员工档案内容逐步完善，为规避公司的劳动风险，春节后与全体员工签定正式的劳动合同。加强员工薪资、岗位调整、保险资料、个人资料、离职交接等档案的完善。目标责任人：
　　（五）员工福利与激励政策。
　　1、做好养老、医疗保险等相关资料的统计整理工作，做好相应的方案，以备随时启用；目标责任人：
　　2、设立全勤奖（奖励方式）、加班补助、
　　3、员工聚餐、生日会、婚嫁等福利；
　　4、设立部门及各人奖项。
　　（六）建立绩效考评制度。
　　确定考核形式、考核项目、考核办法、考核结果及考核重申等制度。
　　四、财务工作：
　　预算管理：项目预算费用控制、各部门预算费用控制。
　　财务核算：发票开据、现金的收支管理、费用的审核与报销、会计报表的编制、会计审核、财务核算、内部报表、销售管理、税务政策及纳税申报
　　五、综合部财务支出预算表
　　工作方案篇3
　　为确保县城重要基础设施安全，按照省、市、县要求，结合我局实际，制定本工作方案。
　　一、总体要求
　　按照全覆盖、零容忍、严执法、重实效的安全生产总要求，以“安全第一、预防为主、综合治理”为原则，以近期与长远相结合、治本与治标相结合、检查与督查相结合、教育与处罚相结合为手段，全面深入排查治理安全隐患，制定检查方案，建立长效机制，以尽量减少一般事故、遏制较大事故、杜绝重大事故为目标，保持全县及城管部门安全生产形势持续稳定，促进基础设施保卫工作再上新台阶。
　　二、检查范围
　　局机关各股室、城管检察大队、环卫队、园林处、人民公园和人民广场、垃圾处理场等结合各自工作实际认真开展安全隐患排查工作。
　　三、检查内容
　　1、局机关股室：对办公车辆、值班情况、室内灯具线路等进行细致排查，确保车辆能够安全行驶，线路没有老化、破损等现象。
　　2、城管检察大队：对执法车辆进行认真排查，确保车辆安全行驶；对城区范围内户外广告进行排查，发现有松动、老化和摇摇欲坠等存在安全隐患的要及时组织人员予以修复或更换，确保户外广告牢固安全；对车辆乱停乱放、小商贩占道经营等影响交通的进行排查，确保车辆顺利通行，避免交通事故发生；对学校周围小商贩进行清理排查，为学生提供良好学习环境，确保学生教师出入安全。
　　3、环卫队：定期对环卫工作人员进行安全清扫、清运、保洁常识教育，尤其是在顺城路、中华大街等车辆多、车速快的街道工作的人员，要时刻注意过往车辆，确保人身安全；对垃圾清扫、清运三轮车及大型清扫、吸污、洒水车辆进行排查，确保各种车辆能够安全行驶，正常工作；清扫保洁人员时刻关注道路井盖损坏丢失情况，发现后及时上报，对排水口处的垃圾杂物等及时清理，保持排水畅通，确保汛期安全。
　　4、园林处：对歪倒树木进行排查，发现后及时进行扶直捆绑或更换；对树木中穿插高压线路等情况进行排查，发现后及时和电力部门进行协调解决，避免触电事故发生；对树木修剪、维护器械进行排查，确保器械能够正常使用，避免发生工人损伤事故。
　　5、人民公园、人民广场：对公园、广场内的灯具、线路进行排查，发现破损灯具、歪倒灯杆、老化线路等情况及时进行修复或更换；在公园内的坑塘醒目处设置警示标志牌，并加强看护管理力度，避免发生溺水事故；对广场儿童游乐设施和喷泉进行排查，发现安全隐患及时解决，避免发生儿童伤亡事故。
　　6、垃圾处理场：对垃圾处理厂内的器械、车辆等进行排查，确保器械、车辆能够正常使用。
　　7、市政股：对城区管理范围内的街道路面进行认真排查，发现路面坑洼不平的及时修补，发现损坏、丢失井盖的及时进行修复和更换，发现损坏灯具、歪倒灯杆、老化线路的及时进行修复和更换；对管理范围内的坑塘、河流、桥涵、排水管道等进行排查，确保能够正常排水。
　　四、时间步骤
　　从20xx年3月底开始，到9月30日结束，分三个阶段。
　　1、部署发动阶段（3月底至4月1日）。局机关各股室、各下属单位负责人结合工作实际，制定细致排查计划，组织、动员各自工作人员立即投入到大排查活动当中。
　　2、检查整改阶段（4月2日至9月20日）。局机关各股室、各队要严格按照全覆盖、无遗漏、无死角的排查要求进行全面细致的排查，排查出的安全隐患要在第一时间进行解决，不能解决的及时上报局领导小组，努力将各种隐患消除在萌芽状态。
　　3、总结提高阶段（9月21日至9月30日）。局机关各股室、各队对大排查活动进行认真总结，相互交流经验做法，巩固和扩大大排查活动成果，推动城市管理执法工作再上新台阶。
　　五、工作要求
　　1、加强组织领导。按照职责分工，达到权利与责任相统一，具体安排指导好各自分管领域安全隐患排查工作，出现问题严格追究责任。成立由局长任组长，主管副职任副组长，各股室、各队负责人任成员的基础设施保卫工作领导小组。领导小组下设办公室，具体负责保卫工作的组织实施和监督检查工作。
　　2、做好信息反馈。局机关各股室、各队要明确专人负责此项工作，每向局领导小组办公室报送大检查活动开展情况。活动过程中发现正反典型的随时报送相关信息，由局领导小组办公室进行全局通报，并登记备案。
　　3、强化责任追究。对基础设施保卫工作中真抓实干、高度负责、活动成效明显的予以一定的精神和物质奖励；在工作中搞假、大、虚、空，排查隐患不认真、不细致或排查出隐患不解决、不上报的进行严肃处理，绝不姑息。
　　工作方案篇4
　　一、指导思想
　　通过举办10周年校庆，回顾历史，展示成就，扩大社会影响，提升办学理念，并以此为契机，激发全体教职员工的工作热情，凝聚人心，推动学校事业快速、健康，可持续发展。
　　二、校庆主题
　　弘扬传统凝聚力量彰显形象促进发展
　　三、校庆宗旨
　　以庆凝力以庆促建
　　四、校庆原则
　　简单热烈务实创新
　　五、组织机构
　　为了确保校庆准备工作的高效有序开展，特设立校庆筹备工作有关组织机构：
　　1、筹备工作领导小组
　　组长：包彦敏
　　副组长：林立先包建强林德清孙汝福王善都
　　工作职责：
　　（1）领导开展和组织实施校庆筹备工作；
　　（2）审定校庆各工作小组的总体计划、方案；
　　（3）决定校庆筹备工作过程的重大事项；
　　（4）协调各工作小组之间的关系；
　　（5）督促、检查校庆各筹备工作组的进度和工作成效。
　　2、筹备工作办公室
　　主任：郑云
　　成员：
　　3、资料准备组
　　组长：王都
　　成员：
　　工作职责：
　　（1）负责校庆《建校十周年校志》修撰（负责：王善都）；
　　（2）负责校庆全程资料的收集、整理和存档（负责：朱爱卿、李秀娟）；
　　（3）负责校庆相关文字的准备、起草和审核（负责：郑霄云）。
　　4、形象宣传组
　　组长：林清
　　成员：
　　工作职责：
　　（1）负责校庆宣传小册子、指南的设计制作；
　　（2）负责宣传标语等的拟订、制作；
　　（3）负责学校宣传光盘的制作；
　　（4）负责校庆活动期间的摄影、摄像。
　　5、文化活动组
　　组长：葛兴
　　成员：
　　工作职责：
　　（1）负责制订校庆庆典文体活动总方案的征集、策划与组织实施；
　　（2）负责校庆晚会的组织筹备工作；
　　（3）负责校庆期间学生志愿者和迎宾司仪的选拔、培训工作；
　　（4）落实并指导全校师生校庆前后的庆祝氛围的营造和各项相关文化活动的开展；
　　（5）负责校歌的编写、制作。
　　6、公关外联组
　　组长：包强
　　成员：
　　工作职责：
　　（1）负责制订校友联络具体工作实施方案；
　　（2）承担校友名录的收集与编辑，收集历届高中毕业生生毕业照片；
　　（3）摸清有成就的高中毕业生的基本情况并向他们索取有关资料；并向校友寄送邀请函，并落实好校友代表发言人选
　　（4）在学校网站中协助建立有关校庆校友网页；
　　（5）联系上级有关领导为校庆题辞；
　　（6）拟定参加校庆的有关大专院校、中小学、各级领导、校友和企业界人士的名单；
　　（7）负责校庆请柬的设计、印制及送达（寄送）工作；
　　（8）负责联络各新闻媒体单位，做好校庆前后对外宣传报道工作；
　　（9）在庆典礼之日邀请有关媒体记者来校采访报道；
　　（10）负责起草市领导以及有关院校的贺电、贺信。
　　7、后勤服务组
　　组长：林先
　　成员：
　　工作职责：
　　（1）负责校园环境的整治、绿化和美化工作；
　　（2）做好阶梯式主席台；
　　（3）落实制作教师的校服；
　　（4）准备好校庆活动期间的物资及接待工作。
　　8、安全保卫组
　　组长：孙福
　　成员：
　　工作职责：
　　（1）事先排除安全隐患，确保校庆活动顺利进行；
　　（2）筹备庆典活动期间领导、来宾车辆的导引工作；
　　（3）承担庆典活动期间的秩序维持和安全保卫工作。
　　六、校庆活动筹备框架
　　筹备工作共分三个阶段：
　　第一阶段：成立组织机构，搞好宣传发动
　　时间：20xx年1月～4月
　　1、学校成立“10周年校庆筹备工作”领导小组及办公室，负责整个校庆工作总体筹划，制订校庆方案和总的工作计划，协调各方面工作的进展。
　　2、宣传发动：
　　充分发动教职员工积极参与校庆筹备工作。
　　召开校长办公会、校务会和教职工会议，征求意见、征集资料，动员他们帮助学校联络校友。
　　成立校友会，以届别成立六中校友会，各校友会成立校友联络组，负责所在届别校友的联络，邀请各校友会联络组成员到校参观考察。
　　通过各种媒体宣传学校有关信息。
　　3、重要校友的联络及资料征集
　　研究确定重要校友名单。
　　发函联系，征求意见，征集资料。
　　第二阶段：收集整理资料，做好相关活动准备阶段。
　　时间：20xx年5月～20xx年7月。
　　1、资料收集及整理。
　　2、请有关领导题词。
　　3、撰写校志，编写宣传小册子。
　　第三阶段：开展系列校庆活动阶段。
　　时间：20xx年8月～10月。
　　1、印刷校志、校庆宣传册、指南等；
　　2、召开校庆大会，举行专题演出活动；
　　3、组织校友联谊活动。
　　备注：
　　1、校庆庆典大会初步拟定在20xx年10月举行；
　　2、各组的工作职责会根据实际情况进行增减调整；
　　3、各组要根据本组的职责创造性地开展工作。制定出更详尽、操作性较强的工作安排，将具体工作落实到每一个人。如果失职，影响校庆活动的正常开展各组要负直接责任。
　　工作方案篇5
　　根据《市教育局关于进一步做好“双访”工作的通知》，为了落实中央关于开展群众路线教育实践活动的决定，让群众了解我校教育政策，倾听群众对学校教育的意见、建议，办好人民满意的义务教育。学校特制定实施方案如下：
　　一、活动内容
　　“双访”活动的内容为：教师家访和家长回访
　　二、组织机构
　　成立领导小组，校长任组长，副校长和副书记任副组长。
　　组员：
　　三、时间安排
　　1、5月下旬召开全校教师动员会议；
　　2、根据相关文件要求布置近一阶段“双访”工作任务；
　　3、绘制相关表格下发；
　　4、7月中旬全校召开总结大会。
　　四、工作要求
　　（一）纪律要求：
　　各领导教师在“双访”活动中要做到两“不”：不接受家长财物馈赠、不接受家长宴请。
　　（二）任务要求
　　1、宣传政策措施。深入家庭，广泛宣传解读教育和学校改革发展的设想、措施等，让家长和社会深入了解教育行政部门和学校的工作思路、工作措施、工作方式，征得社会对教育的广泛理解和支持，提升教育的社会认知度。
　　2、指导教育方法。深入家庭，耐心细致的解答家长在指导学生成长时遇到的各种困惑，指导家长掌握学生身心成长规律，提高教育水平。
　　3、听取意见期望。深入家庭，诚恳征求家长对教育和学校发展的期望，对学生个性成长的期望，切实解决学生成长中迫切需要的问题。
　　4、征求办学意见。把家长请到学校，征求家长对教育改革发展和学校管理的意见和建议。
　　5、倾听治校民声。把家长请到学校，倾听家长对学校教育教学管理、班级管理、集体活动、校园及周边安全等工作的建议。
　　6、评议师德师风。把家长请到学校，评议学校师德师风建设的总体情况，特别是评议教师在征订教辅材料、违规补课、向学生及家长摊派、接受学生家长财物、体罚和变相体罚、违反教学常规和言谈举止等方面的自律情况。
　　（三）方法要求
　　1、分期家访。家访实行集体家访与个人家访相结合，走访与日常网络沟通、电话沟通等形式相结合等方式。一线教师尤其是班主任要做到每年暑假家访三分之一、寒假家访三分之一、平常家访三分之一，保证全年对全班学生至少走访一遍。家访结束后要填写家访登记表（可填写进师德手册）。学校中层以上领导要在学生就读期间，同每一名学生进行针对性谈话一次，推进家访活动深入。
　　2、定期回访。回访实行班级为主体、学年组统筹组织、学校综合改进的工作制度。学校在每个学期末组织召开家长会，在家长会前将评议票发到学生家长手中，召开家长会时投入学校设立的投票箱中。评议票由学校负责统计汇总上报局纪委，对家长的意见和建议要认真整改。学校也可以结合实际，以谈话、座谈等方式接待家长回访。
　　总之，我校将严格按照上级有关部门要求，积极稳妥地开展“双访”工作。做到领导高度重视，各部门精心组织，活动突出实效，为把我校办成一所人民满意的现代化学校，让家长和学生切实感受到活动带来的实惠而加倍努力！
　　工作方案篇6
　　各村委会、企事业单位：
　　为了实现创建国家卫生城市的奋斗目标，项固我镇灭蝇、灭鼠、灭蟑螂的成果，不断提高除四害工作水平，保障人民群众的身体健康，改善广大人民群众的生活质量和城乡环境质量，特制定本方案。
　　一、总体要求
　　我镇今年除四害工作的总体要求是：政府组织，部门协调，条包块管，科学除害，全民动手，真抓实干，确保达票，城区要结合创建国家卫生城市，推进除四害达标工程，完善除害设施，实施综合防治，强化专业指导，落实科学除害，将四害密度控制在国家规定的标准之内。农村要以“三清”和卫生镇村创建为抓手，提高除四害的覆盖面，最大限度地降低四害密度。
　　二、具体安排
　　1、组织发动：各村、企事业单位按镇统一要求制定全年除四害计划，建立健全除四害工作责任制，落实除四害经费。镇将举办全镇除害技术培训班两期，镇农技中心做好“四害”种群调查、抗药性筛查和密度监测。新闻部门要加强“四害”危害性和除四害必要性的宣传，不断提高广大群众的防治意识。
　　2、药械准备：为避免产生耐药性除四害药物由镇农技中心根据分工，筛选确定，组织供应。灭鼠使用慢性抗凝血灭鼠剂，灭蝇蚊使用除虫菊脂类药物，灭蟑使用净水剂或颗粒。所有使用的除四害药物必须证照齐全，灭鼠药物还必须具有防标识，严禁使用“毒鼠强”等急性灭鼠剂。
　　3、防制方法：实施环境整治与药物消杀相结合、突击与经常相结合、治标和治本相结合的综合防治措施。要结合春、夏、秋季爱国卫生运动和城市“三创”、“农村”“三清”，发动群众大搞室内外环境卫生，彻底清除四害孳生地。公共场所、建筑工地、食品加工场所等要做到无坑洼积水、无暴露垃圾。要加强对厕所、垃圾箱的卫生管理，所有公厕及单位部厕所的化粪池都必须加盖密闭，垃圾日产日清。要加强除四害巩固性设施建设，食品加工厂、饭店、宾馆等重点单位要设置纱窗、纱门（风幕机）、灭蝇灯等，他库、农贸市场、下水道等重点场所要设置防鼠网、笼、夹等。要将创建国家卫生城市“五小”行业整治工程与除四害达标工程有机结合，统一要求，同时部署，共同达标。各单位要根据县爱卫会的统一部署，组织开避孕药除四害活动，定期和不定期地进行药物喷洒和毒饵投放。
　　4、时间安排：大规模群众性灭鼠原则上在4月下旬和10月旬；大规模灭蝇灭蚊在5月下旬至11月；大规模灭蟑在7月上旬至9月上旬。
　　三、巩固措施
　　1、开展宣传教育，进行科学防。防运用各种宣传工具通过多种形式广泛宣传，提高群众对除四害工作认识，掌握和运用各种方法进行科学防制，各单位要落实好除四害经费，保证除害药械的应用和正常工作的开展。
　　2、全面整治四害孳生地，完善四害防护设施，要结合“三创三清”全面整治环境卫生，消除四害孳生地。要不断完善四害防护设施，改善卫生条件，不给四害有孳生条件。要抓好垃圾、粪便的管理，清除污水污物，及时堵寒鼠洞和家什、墙壁缝隙，门窗要密合，下水道口、通风口用铁丝网罩上，常年配置相应的除害药械。
　　3、加强四害密度监测。镇农技中心要根据要求做好四害密度监测及药敏试验，为除四害提供依据，各单位要确定专人负责进行自查，加强督查，一旦发现密度超标，及时采取措施加以控制。
　　工作方案篇7
　　为了更好地推进基础教育课程改革，抓好小学教学质量监控工作，正确评价学生和教师的成绩，促进我镇小学教学质量不断提高，根据教育局修教通字58号文件《县教育局关于普通中、小学20xx20xx学年度第二学期期末检测考试及普通高中新课改教学质量检测工作的通知》精神，定于20xx年7月5日至7日三天举行小学普通班期末考试。现将有关考试考务工作安排如下：
　　一、领导小组
　　组长：刁碧发
　　成员：黄以奎刘翔张德荣继锋钟友明陈乾贵李兴勇刘辉林廷勇邓彩贵宋雁吕良刚黄发礼夏学礼罗晓吴乾辉余刚陈琦陈春杨家琴唐再华李勇潘胜利王家才尚孟忠周健礼
　　二、制卷及命题由教育局统一命题、制卷。
　　三、考试有关事宜安排
　　（一）考试科目：语文数学科学英语
　　（二）考试日程安排：20xx年7月5日、6日、7日共三天。
　　5日（星期二）上午：9：0010：30（一、二年级）语文
　　下午：2：003：30（一、二年级）数学
　　6日（星期三）上午：9：0011：00（三、四、五年级）语文
　　下午：1：302：30（三、四、五年级）科学
　　下午：3：104：10（三年级）英语
　　7日（星期四）上午：9：0010：30（三、四、五年级）数学
　　上午：10：5011：50（四年级）英语
　　下午：2：003：00（五年级）英语
　　（三）考试方式
　　1、以年级为单位布置考场（每考场不得超35人），单人单桌S型，进门为小号（桌凳摆放：统一两边靠墙，中间桌不挨桌，留巷道）。考场张贴考场标识（几年级几班第几考场）和考生名单，考区内醒目处张贴考试温馨标语，考区外设警戒线。
　　2、各校设考点，校长为考点主任，实行考点主任负责制，主持本考点的考务工作，教导主任为业务员，负责考场安排、试卷收发及装订密封审阅等工作，学校设安全员1名，负责考场秩序及师生安全工作。中心校派资料员兼坐视员1名，负责试卷安全交接和协助主考并监督本校考务工作。
　　3、监考采用全镇统一调考，本校不监考本校，尽量做到同级监考同级。
　　4、中心校指派资料员于当日早上7点半在中心校取卷，8点半前送到各考点，并作好交接。考试结束密封后，于当日下午5点前送回中心校。
　　5、监考教师在考前15分钟到考点办公室集中培训，（）考前10分钟取卷进教室，检查考场学生到位情况及考场秩序，考前5分钟分发试卷并监督学生填写名字及考号，时间到学生开始答卷，考试结束前15分钟提醒学生，考试结束时间到安排学生有序离开教室并按序收卷，严禁学生将试卷带出教室。
　　6、一年级念一题做一题，只念题目要求，合理控制时间；二年级只通念一遍题目要求。三至五年级一律不念题。
　　7、试卷装订以考场为单位，统一按小号在上大号在下的顺序用订书钉装订，订书钉从密封签正面中间平均8针、两头各一针（共10针）顺密封线装订，密封签背面贴密封条，密封条上不能盖章、签字和其他记号。
　　8、评卷由中心校抽教师统一评卷，并作好质量分析、统计等工作。评卷时间为20xx年7月8日早上8点半至10日下午6点共三天。（全县三年级语文）。
　　四、纪律要求
　　1、各考点要认真作好考试安全、后勤等工作，（主考、资料员、监考人员必须佩戴上岗证）。
　　2、一律不准酒后监考或巡视。
　　3、各考点务必严格考纪考风，如有舞弊行为，考试中如有大面积雷同，将追究监考教师和考点主任的责任。