因为老妈的一句话,我差点就不再做HR母亲节快到了,跟老妈视了个频。聊着聊着,老妈忽然话锋一转,苦口婆心劝我好好做人,千万不能走歪门邪道。我这小心脏啪啪啪就漏跳了好几拍,赶紧反思最近都做了哪些亏心事,可琢磨来琢磨去,就
领导说辛苦了该怎么回?低情商才说不辛苦!我在职场也混了10年了,在大大小小78家单位供过职,和各色领导也都接触过不少。所以我给职场人的意见是在职场,你要记住,这里绝对不是多劳多得公平公正的伊甸园,而是一个弱肉强食尔虞我诈
2019最新离职补偿金计算公式一览表为了保护劳动者的正当权益,中华人民共和国劳动法中华人民共和国劳动合同法以及其他的法律法规对员工的离职补偿金进行了相关的规定,汇总如下表。员工离职补偿汇总表备注N1可以采取提前30天
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1。8万字纯干货!企业如何设计落地OKR?一OKR的起源与发展OKR的起源最早可以追溯到德鲁克的目标管理理论,其核心思想是倡导由命令驱动式的管理向目标驱动式管理的转变。在这种思想的影响下,1999年,英特尔公司的总裁安迪葛
学校能用即热式饮水机吗提到即热式饮水机,可能很多人不太理解是什么样的一款饮水机,事实上即热式饮水机也被称为直饮水机,那么学校能用即热式饮水机吗?使用的效果又是怎么样的呢?现下,即热式饮水机已然被广泛地应
OPPO手机新功能有点强,原来教老人用机这么简单智能手机的发展普及,可以说很大程度上方便了人们的日常生活,现在大家出门买东西,再也不用带着厚重的纸钱,只需打开支付宝或微信便可轻松实现电子支付看视频也不用整日守在电视机旁,用户只需
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事关色弱群体!FindX3如何提升色彩辨识能力?这功能很关键近日,一男子疑因色弱不能考驾照被分手一事登上微博热搜,引起广大网友们的关注与热议。事情是这样的,有位叫小范的小伙儿,他从小就患有色弱症,对自己的生活产生很多影响,中学时期他就因为色
某公司薪酬体系设计方案及标准(附详细流程拿来即用!建议收藏)薪酬体系设计方案暨薪酬管理制度(二XX年X月)目录第一章总则第二章薪酬体系与结构第三章岗位绩效工资制第四章绩效工资第五章奖金第六章晋升规定第七章其他规定01hr第一章总则第一条薪酬